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        江西省金融資產(chǎn)管理股份有限公司是經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立、中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)備案的江西省首家地方資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)（AMC），于2016年2月由江西省金融控股集團(tuán)主導(dǎo)發(fā)起在南昌成立。截至2021年末，注冊(cè)資本金30億元人民幣，現(xiàn)有控股（并表）公司8家，參股公司2家。
　　公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，按照現(xiàn)代企業(yè)制度和《公司法》，實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)作，成立了黨委和紀(jì)委，設(shè)置了股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營(yíng)層“三會(huì)一層”，構(gòu)建了務(wù)實(shí)高效、規(guī)范運(yùn)行、有效制衡的現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。主要經(jīng)營(yíng)范圍：經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)的批量收購(gòu)、管理和處置省內(nèi)金融企業(yè)不良資產(chǎn)；收購(gòu)、管理和處置金融企業(yè)、類(lèi)金融企業(yè)及其他企業(yè)的不良資產(chǎn)；追償債務(wù)；債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)，并對(duì)企業(yè)階段性持股；資產(chǎn)管理范圍內(nèi)公司的上市推薦及債券、股票發(fā)行承銷(xiāo)；對(duì)外投資和財(cái)務(wù)性投融資；接受委托管理和處置不良資產(chǎn)；管理咨詢(xún)顧問(wèn)等業(yè)務(wù)。
　　公司堅(jiān)持“立足江西、深耕不良、防化風(fēng)險(xiǎn)、服務(wù)實(shí)體”戰(zhàn)略定位，秉持“化危為機(jī)、化窳為良”職責(zé)使命，誠(chéng)信、專(zhuān)業(yè)、務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)，致力成為卓越的資產(chǎn)管理人和不良資產(chǎn)價(jià)值挖掘者。截至2021年末，公司總資產(chǎn)148億元，累計(jì)收購(gòu)不良資產(chǎn)超400億元，累計(jì)上交稅金6.62億元，主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)“五連增”。經(jīng)過(guò)六年多的發(fā)展，公司信用等級(jí)為AA+，多次榮獲“中國(guó)地方AMC最具發(fā)展?jié)摿ζ髽I(yè)獎(jiǎng)”“十大地方AMC領(lǐng)先發(fā)展卓越獎(jiǎng)”“十大地方AMC優(yōu)秀案例獎(jiǎng)”“江西省地方金融機(jī)構(gòu)支持發(fā)展特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)，并獲評(píng)江西省和南昌市“雙料”服務(wù)業(yè)龍頭企業(yè)，得到了各級(jí)政府、客戶(hù)、銀行和社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。

一、招聘崗位及數(shù)量
（一）江西省金融資產(chǎn)管理股份有限公司3名
1.業(yè)務(wù)部門(mén)副總經(jīng)理：1名；
2.業(yè)務(wù)經(jīng)理：2名。
工作地點(diǎn)：南昌。
（二）下屬子公司5名
1.江西興廬資產(chǎn)管理有限公司
（1）業(yè)務(wù)總監(jiān)：1名；
（2）業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人：1名；
（3）業(yè)務(wù)經(jīng)理：1名。
工作地點(diǎn)：吉安。
2.江西興臨資產(chǎn)管理有限公司
不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理：2名。
工作地點(diǎn)：撫州。
二、基本條件
1.堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，具有較高的思想政治素質(zhì)，信念堅(jiān)定，政治可靠；
2.職業(yè)素養(yǎng)好，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能認(rèn)可公司企業(yè)文化，自覺(jué)維護(hù)公司權(quán)益，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司決定；
3.誠(chéng)實(shí)守信，保密意識(shí)、組織紀(jì)律性強(qiáng)，有大局意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新；
4.具有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理技能；
5.作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，廉潔從業(yè)。品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄；
6.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，無(wú)不良嗜好；
7.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
8.中共黨員優(yōu)先。
三、崗位職責(zé)和任職條件
具體詳見(jiàn)各招聘崗位介紹。
四、具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；
2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘等各類(lèi)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
應(yīng)聘者須登錄江西省金融資產(chǎn)管理股份有限公司官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.jxfamc.com/）“招賢納士”版塊下載報(bào)名資料：
1.應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘信息登記表》，按要求填寫(xiě)信息，粘貼1寸近期免冠彩色電子照片1張，需為word格式文件（文件命名：應(yīng)聘崗位+姓名+年齡+全日制最高學(xué)歷）；
2.提交以下證件電子版（照片或掃描件均可，文字圖片要求清晰可辨），包括但不限于：身份證件、學(xué)歷學(xué)位證件、職稱(chēng)證件、資格資質(zhì)證件、榮譽(yù)證書(shū)證件等；
3.《應(yīng)聘信息登記表》和證件電子版須整理為壓縮文件（文件命名為:應(yīng)聘崗位+姓名+文件名稱(chēng)），其中：
（1）江西省金融資產(chǎn)管理股份有限公司業(yè)務(wù)部門(mén)副總經(jīng)理崗、業(yè)務(wù)經(jīng)理崗和江西興廬資產(chǎn)管理有限公司業(yè)務(wù)總監(jiān)崗應(yīng)聘人員報(bào)名信息發(fā)送至郵箱yuanmeng@jxfamc.com；
（2）江西興廬資產(chǎn)管理有限公司業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)經(jīng)理崗應(yīng)聘人員報(bào)名信息發(fā)送至郵箱liubin@jxfamc.com；
（3）江西興臨資產(chǎn)管理有限公司不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理崗應(yīng)聘人員報(bào)名信息發(fā)送至郵箱xiongpan@jxfamc.com。
（二）資格審查
公司人力資源部根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘人員提交的證明材料進(jìn)行初步資格審查，并通過(guò)電話(huà)、短信及郵件等方式通知審查通過(guò)者參加初試，未通過(guò)者不再另行通知。
（三）初試
初試為面談。初試合格者，由公司人力資源部通知進(jìn)入復(fù)試。
（四）復(fù)試
復(fù)試為筆試+面試。面試采用半結(jié)構(gòu)化或非結(jié)構(gòu)化方式。
（五）體檢
（六）心理及性格測(cè)評(píng)
（七）考察或背景調(diào)查
（八）公示
（九）辦理聘用手續(xù)
六、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須保持聯(lián)系電話(huà)通暢，如出現(xiàn)電話(huà)、短信聯(lián)系不上等情況，視為自動(dòng)棄權(quán)。
2.資格審查和初、復(fù)試結(jié)束后，公司將以電子郵件或電話(huà)方式通知人員。如未接到通知，即未通過(guò)資格審查或初、面試，不再另行告知。
3.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘者須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)聘崗位相關(guān)資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)直接取消其報(bào)考資格或聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者個(gè)人自負(fù)。
4.本次招聘如無(wú)合適人選,公司將調(diào)減或取消相應(yīng)招聘崗位招聘。
5.應(yīng)聘人員報(bào)名材料恕不退還，公司承諾為應(yīng)聘人員保密。
為嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，確保招聘工作公平、公正進(jìn)行，本次招聘接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。