阜新市第二人民醫院(阜新市婦產醫院)是一所集醫療、科研、教學、婦幼保健、康復、急救等功能于一體的現代化三級綜合醫院。因疫情防控的工作需要，現擬面向社會公開招聘6名合同制醫務人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、公正、平等、競爭、擇優和德才兼備的原則，實行崗位公開，擇優選拔。
二、招聘計劃
招聘崗位、資格條件詳見附件《阜新市第二人民醫院(婦產醫院)2021年公開招聘合同制醫務人員崗位信息表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。
2.熱愛醫療衛生事業，具有良好的職業道德，愛崗敬業。
3.身體健康，能夠勝任本職工作。
4.有工作經歷的應聘者要自行解決與原工作單位人事勞動關系等問題，出現糾紛由考生負責。
有下列情形之一的不能申報：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
(二)招聘崗位條件
1.發熱門診醫生招聘崗位要求
應、往屆國家高等醫學院校本科及以上學歷畢業生，呼吸內、感染、重癥醫學、臨床醫學及相關專業，具有本專業執業醫師資格證書，年齡要求在40周歲及以下(1980年7月6日及以后出生)，身體健康。
2.CT室技術人員崗位要求
應、往屆國家高等醫學院校本科及以上學歷畢業生，醫學影像學、醫學影像技術專業，年齡要求在35周歲及以下(1985年7月6日及以后出生)，身體健康。
四、報考要求
(一)報名與資格審核
1.報名方式及時間、地點。
本次招聘采取現場報名方式進行。
報名時間：2021年7月7日至2021年7月15日(上午8:30-11:00，下午13:30-16:00，公休日除外。)
報名地點為阜新市第二人民醫院(婦產醫院)老樓門診人事科
電話：0418-5960025
2.報名者需提供如下材料的原件及復印件
(1)身份證(正反面);
(2)畢業證(各層次學歷)、學位證;
(3)應聘醫生崗位的考生還需提供資格證、執業證;
(4)學信網下載打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》(帶二維碼)，其中2021年應屆畢業生可提供學信網《教育部學籍在線驗證報告》(帶二維碼);
(5)已就業人員報考須開具所在單位同意報考的證明;(6)本人近期免冠二寸正面彩色照片2張。
(二)注意事項
1.每個報名人員限報1個崗位，多報無效。
2.應聘者根據招聘崗位的資格條件，須真實、準確地在報名現場填寫《報名表》。
3.考試與報名身份證須保持一致。
4.報考人員填報信息與提交的材料須真實有效，不得弄虛作假，一經查實，取消考試和應聘資格，如若錄用后發現申報信息不真實，即刻解除勞動合同。
5.發放準考證、面試、錄取等招聘信息，醫院不另行通知，將在阜新市第二人民醫院(阜新市婦產醫院)官方網站進行公布，請考生務必及時查閱，如因個人原因導致的一切后果均由個人承擔。
6.為確保信息暢通，請考生自報名至聘用期間保持通訊暢通(以填報表號碼為準)，如因個人填報錯誤或通訊工具不暢通，所致的后果，由考生自行負責。
7.因處于疫情防控特殊時期，應聘者進入醫院需全程佩戴醫用外科口罩、接受體溫檢測、提供“遼事通”綠碼和通信大數據行程卡。如實填寫《遼寧省醫療機構新冠病毒感染風險排查表》。考生自報名至聘用期間，不要到境外或非低風險地區進行活動，不接觸有上述區域活動軌跡人員。如果考生于考前14日內到過重點關注地區，則需在考試當天提供72小時之內核酸檢測陰性證明。如因疫情防控需要導致本人無法正常參加考試或后期影響聘用，責任由考生自負。
五、考試
采取面試形式進行。
應聘者自我介紹，回答評委提出的問題，滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線者不予錄用。根據考生成績，按招聘崗位人員計劃數1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員，成績保留小數點后兩位。成績并列者，經加試由高分到低分確定體檢和考察人員。
六、體檢與考核
(一)根據招聘崗位人員成績由高分至低分排序，按招聘計劃1:1比例確定體檢和考核人選。
(二)參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和有關規定執行，體檢由醫院統一組織實施，費用自理。
(三)考核內容主要針對擬聘者思想政治、道德品質等情況進行考核。
(四)對因體檢、考核不合格或本人放棄等原因造成的缺額，按符合該崗位招聘條件考生的總成績從高分到低分排列，以1：1比例予以遞補。
七、公示和聘用
(一)考核結束，將擬錄用人員名單在阜新市第二人民醫院(婦產醫院)網站向社會公示，接受群眾監督，公示時間為五個工作日，公示期滿無異議者，予以聘用。公示開始后出現的崗位空缺，不再進行遞補。
(二)被聘用的人員試用期為三個月，試用期滿合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用資格，聘用后5年內不得轉崗。
八、管理辦法
(一)人事管理
擬錄用人員按市衛健委規定申請備案，試用期滿并考核合格后，與單位簽訂勞動合同，合同期為五年。按規定程序到市人力資源和社會保障局辦理相關手續。
(二)工資待遇
根據國家政策和上級有關工資規定，根據醫院的相關規定執行。錄用人員試用期工資每月2000元，試用期滿考核合格后按醫院相關規定執行。
(三)社會保險
按照國家和地方有關規定按時為聘用人員繳納五險一金。個人應繳納的部分由單位從其個人的工資中代扣代繳，統一辦理有關手續，并及時告知對方。
九、紀律與監督
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。報考人員有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，將取消其考試或聘用資格。構成犯罪的，將依法追究刑事責任。監督舉報電話：0418-59600095960015(院紀委、監察室)。
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