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2024年浙江工業職業技術學院招聘公告
2024-08-08 08:44:52· 來源:浙江事業單位招聘網· 發布地區:浙江· 招考分類:高校/科研所· 內容分類:招考公告

  根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,浙江工業職業技術學院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

  一、招聘單位

  浙江工業職業技術學院是經浙江省人民政府批準設立的全日制公辦高等院校,杭州鋼鐵集團有限公司下屬公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助。學院坐落在歷史文化名城、全國最佳魅力城市紹興,現設機電工程學院、建筑工程學院、財經學院、商貿學院、交通學院、信息與設計學院(騰訊云國際互聯網學院)、黃酒學院、紡織工程學院、新昌學院(健康學院)、公共基礎教學部(體育部)、馬克思主義學院等11個二級學院(部)。開設機電一體化技術、工程造價等48個專業。

  二、招聘崗位、條件及待遇

  (一)需求計劃

  本批次招聘輔導員崗位需求為1個崗位共10人,為專業技術崗位。

  崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表(附件)。

  (二)招聘對象

  崗位招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

  對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為:2024年12月31日前。

  (三)資格條件

  應聘人員應符合下列條件:

  1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;

  2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;

  3.具備適應崗位要求的身體條件;

  4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

  5.能在2025年1月31日前入職;

  6.具備崗位所需要的其他條件。

  對專業條件的要求,將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

  對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

  對身體條件的要求,主要根據招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

  (四)崗位待遇

  招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

  三、招聘程序與辦法

  (一)報名和資格初審

  1、網上招聘系統報名。時間:公告發布之日起至2024年12月10日16:00,根據符合報名條件的人數情況,適時組織考核(考試),直至相應崗位落實聘用人員。應聘人員登錄浙江工業職業技術學院官方網站(http://www.zjipc.com,“師資隊伍-招聘系統”)注冊個人真實信息后,進入“招聘崗位-輔導員崗”欄目選擇應聘崗位進行報名,同時上傳與崗位應聘條件一致的高等教育階段學歷學位證書、職稱證書、榮譽證書、黨員證明(要求為所在黨組織的黨總支或黨委出具)、個人簡歷等掃描件,提交確認后視為已報名。每位應聘人員限報同期發布的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。

  2、資格初審。招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,應聘人員可在招聘系統內查詢結果及未通過初審的理由。

  (二)考核(考試)

  招聘崗位一般采用考核方式擇優確定初步人選,必要時可結合考試方式進行。

  考核主要包括業績評估、專項素質測評、實習見習表現鑒定、同行專家推薦以及教育背景、專業方向、科研和工作經歷匹配度分析評議等方式。本單位將依據某些重點關注項目、優先考慮的條件等考核意見,對符合條件報名人數較多的崗位進行初評初選,確定考核對象。

  考試采用面試形式。面試采用雙向交流和答辯方式,內容主要為輔導員崗位工作綜合知識和高校行政工作知識,考察要素主要為對崗位認知和儀容儀態、口頭表達、溝通協調、應急管理、心理素質等綜合性能力和素質等。

  面試合格分數線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環節。

  各崗位根據考核(考試)情況按計劃招聘人數1:1比例確定入圍體檢、考察對象。

  考核(考試)前安排資格復審。資格復審有關安排另行通知,入圍人員應攜帶身份證、黨員證明(要求為所在黨組織的黨總支或黨委出具)、學歷和學位證書等原件及復印件1份,并按指定時間、地點參加資格復審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應聘條件不相符的,不能進入下一環節。

  (三)體檢、考察

  體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。

  (四)公示

  經體檢、考察均合格的人員,學院確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學院按規定辦理進人和聘用手續。

  (五)其他

  應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現不合格者,學校將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關崗位根據考核(考試)情況擇優進行。

  聘用人員應在學院規定的時間內報到。逾期不能報到的,或在職人員在規定的時間內與原單位協商不成,不能及時辦理人事檔案轉移手續的,學院可以不保留聘用資格。

  四、紀律、監督與咨詢

  (一)本次招聘有關信息指定在下列網站公布:

  1.浙江工業職業技術學院網站(http://www.zjipc.com/,“師資隊伍-人才引進”欄目)。

  2.杭州鋼鐵集團有限公司網站(http://www.hzsteel.com/,“招賢納士”)。

  3.浙江省人力資源社會保障網(http://rlsbt.zj.gov.cn,事業單位公開招聘)。

  招聘過程相關信息一般在浙江工業職業技術學院網站公布,請應聘者自行留意。

  (二)對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

  (三)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督機構反映,以便及時研究處理。

  監督電話:0571-85032320(杭州鋼鐵集團有限公司人力資源部);0575-88009038(浙江工業職業技術學院紀委辦)。

  (四)有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  咨詢電話:0575-88009054(陳老師)

  0575-88009045(金老師)

  附件:浙江工業職業技術學院招聘計劃表(2024年第三批)

  2024年8月7日

  原標題:浙江工業職業技術學院公開招聘人員公告(2024年第三批)

  文章來源:http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/8/7/art_1229743683_58939106.html

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