山西省測繪地理信息院是承擔省級測繪地理信息數據的生產和公共服務機構，是省自然資源廳管理的副廳級公益一類事業單位,是省科技廳認定的省級科研機構。為全面貫徹落實黨的二十大報告提出的“建設數字中國，加快發展數字經濟”“高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務”，實現全院計算資源、服務資源、存儲資源、網絡資源、數據資源的統一管理、靈活配置，進一步加強人員隊伍建設，改善人員隊伍結構，全面提高新型基礎測繪大環境下的數據采集和數據管理能力，以及大數據環境下地理信息公共服務水平，積極推動遙感數據監測作用的發揮，提升服務政府決策的能力，滿足社會化應用需求，現面向社會公開招聘博士研究生1名，有關事項公告如下。
一、招聘對象
符合招聘條件和崗位具體要求的，獲得博士學歷學位的國（境）內外博士畢業生。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，熱愛測繪事業，有良好的團隊合作精神和奉獻精神；
（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件；
（五）具備崗位所需的學歷學位、專業或技能要求（2023年應屆畢業生須于2023年12月31日前取得畢業證書和學位證書）；
（六）年齡一般不超過35周歲（1987年10月13日以后出生）。
（七）不得報名應聘的主要情形：
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生；
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員；
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員；
4.試用期內的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員；
5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的；
6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員。
7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試（聘）用期、服務期、各類從業（職業、執業）資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。
三、招聘崗位及人數
山西省測繪地理信息院2023年公開招聘博士研究生1名，為專業技術崗位，從事計算機相關工作。???????
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招聘崗位 |
人數 |
學歷學位要求 |
專業 |
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專業技術崗位 |
1 |
博士研究生 |
計算機科學與技術 |
四、崗位待遇
依法享受招聘崗位各項工資福利待遇。到院從事專業技術工作滿2年可參評副高級專業技術職務任職資格，評審通過，優先聘用副高級專業技術職務。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2023年10月13日——10月31日工作日
????2.報名方式：本人現場報名
3.報名地點：山西省測繪地理信息院辦公樓318室（太原市迎澤大街136號）
4.報名人員所需提供證件及材料：
①《山西省測繪地理信息院2023年博士研究生招聘報名表》（本人簽名），報名表中所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致；
②本人身份證原件及復印件；
③本科、碩士和博士階段學歷學位證書、博士研究生成績單原件及復印件。暫未取得學歷學位證書的2023年畢業生須提供所在學校出具的學歷、學位證明、成績單原件及復印件并加蓋學校公章（包含入學時間、畢業時間、所學專業等）；
④個人自薦材料，相關科研成果，獲獎等業績材料原件及復印件；
⑤《畢業生就業推薦表》等材料原件及復印件。
（二）資格審查
山西省測繪地理信息院成立人才招聘考核工作領導小組，下設辦公室負責組織對應聘者條件進行資格初審，主要審查應聘人員的年齡、學歷、學位、專業、畢業學校、學術成果等信息。資格初審符合招聘條件的應聘人員，組織參加考核。
（三）面試考核
考核形式為面試。具體面試的形式根據實際情況確定。面試成績即為總成績，采用百分制，總成績最低合格線為70分。
面試內容包括學術匯報（包括個人介紹、學習經歷、科研成果等）和綜合素質測試兩部分。面試時間、地點另行通知。成績保留兩位小數（四舍五入），考核工作領導組根據考核成績確定體檢、考察人員。
（四）體檢、考察
1.體檢。由山西省測繪地理信息院組織到指定醫療機構進行體檢，體檢費由應聘人員承擔。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。對體檢不合格人員安排復檢，復檢仍然不合格者，取消其資格，空缺崗位不再進行遞補。
2.考察。體檢合格人員按照省委組織部、省人社廳的有關要求進行考察。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、能力素質、工作實績、遵紀守法、廉潔自律等6個方面，并對應聘人員資格條件進行復審。考察應當廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，取消其資格，空缺的崗位不再遞補。
（五）確定擬招聘人員并公示
根據體檢、考察結果，由人才招聘考核工作領導小組提出擬招聘人員名單，經省測繪地理信息院黨委會議研究通過后進行公示，公示期為7個工作日。
（六）辦理聘用手續
公示期滿無異議，按程序辦理報批、聘用手續。擬招聘人員如有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息等情況，取消其聘用資格。如有主動放棄擬招聘資格的，或在辦理聘用手續過程中，由于擬招聘人員個人原因無法辦理聘用手續的，個人承擔全部責任。因上述原因出現的崗位空缺，不再進行遞補。
六、工作紀律
（一）嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定，切實做到公開、公正、公平，擇優聘用。
（二）嚴格執行事業單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避制度。對違反規定者，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。
（三）應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者，如偽造、涂改證件、證明等，或在考核、體檢、考察過程中出現作弊行為者，取消其應聘資格。
（四）公開招聘工作由山西省測繪地理信息院機關紀委全程監督。
七、咨詢、監督電話
招聘政策和具體事宜可咨詢山西省測繪地理信息院人事教育部
聯?系?人：許女士、馮女士
咨詢電話：0351-4038724
監督（舉報）電話：0351-4042883
