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當(dāng)前位置:招考公告 > 機(jī)關(guān)事業(yè)單位
2022年焦作市沁陽市第一中學(xué)招聘事業(yè)單位人員公告
2022-05-24 05:09:53· 來源:河南事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):河南,焦作市,沁陽市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《焦作市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(焦人社〔2015〕233號(hào))等文件精神,為滿足沁陽市第一中學(xué)用人需求,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),經(jīng)市委、市政府研究同意,決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。特制定簡(jiǎn)章如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則;堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。本次招聘由市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

  二、招聘崗位和名額

  本次計(jì)劃招聘教育類崗位事業(yè)單位工作人員20名,具體招聘計(jì)劃和崗位要求等相關(guān)內(nèi)容詳見附件1。

  三、招聘對(duì)象和條件

  (一)符合下列條件的人員均可報(bào)考

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正。

  2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義。

  3、身心健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  4、全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位,高中教師資格證。高中教師資格證認(rèn)定的學(xué)科須與專業(yè)類別一致。受2021年下半年和2022年上半年疫情影響未能參加教師資格考試面試的考生,可持教師資格考試筆試成績(jī)合格科目網(wǎng)頁截圖證明報(bào)名。被確定為擬聘用人選的,待參加2022年下半年中小學(xué)教師資格考試面試成績(jī)合格且通過教師資格認(rèn)定后,辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。如未能如期通過的,取消聘用資格。

  5、2022屆畢業(yè)的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書,可提供就業(yè)推薦表報(bào)名參加考試,原則上應(yīng)在2022年7月31日前提供學(xué)歷學(xué)位證書原件,逾期將視為放棄聘用資格。

  6、年齡計(jì)算基準(zhǔn)日為2022年5月1日,即35周歲及以下為1987年5月1日及以后出生;30周歲及以下為1992年5月1日及以后出生。

  (二)有下列情形之一的不得報(bào)考

  1、因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的。

  2、在立案審查期間或在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期的人員。

  3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

  4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為5年以內(nèi)的人員。

  5、現(xiàn)役軍人、在讀的普通全日制高等院校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

  6、沁陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員。

  7、服務(wù)期未滿的訂單定向生、“三支一扶”高校畢業(yè)生、小學(xué)教育全科教師、特崗教師、特崗全科醫(yī)生、特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生。

  8、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位工作的人員。

  (三)有關(guān)說明

  1、本次招聘按崗位報(bào)名,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

  2、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

  3、網(wǎng)上報(bào)名時(shí),有工作經(jīng)歷人員報(bào)考需在個(gè)人簡(jiǎn)歷項(xiàng)中規(guī)范填寫工作單位及起止時(shí)間,在職人員報(bào)考需在個(gè)人簡(jiǎn)歷項(xiàng)中規(guī)范填寫現(xiàn)工作單位及起始時(shí)間,并在面試資格確認(rèn)時(shí)提供單位同意報(bào)考的證明。在職人員指機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員或與用人單位簽訂勞動(dòng)合同建立固定勞動(dòng)關(guān)系的人員。

  4、2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。

  5、全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班分別參照為大專、本科學(xué)歷。

  6、工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為本簡(jiǎn)章發(fā)布之日。

  四、招聘辦法和程序

  本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

  (一)提交報(bào)名申請(qǐng)

  考生于2022年6月1日8:00至6月3日17:00期間登錄沁陽市人民政府網(wǎng)(http://www.qinyang.gov.cn/),點(diǎn)擊“沁陽市第一中學(xué)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)上報(bào)名”。進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(建議使用360瀏覽器極速模式),按要求提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳本人電子照片(近期正面免冠證件照,紅、藍(lán)或白底均可,jpg格式,清晰無變形,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。

  考生報(bào)名時(shí)必須按照本人畢業(yè)證、有效身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息,按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

  有多層次學(xué)歷的,只填符合崗位招聘資格條件的學(xué)歷信息。

  報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤缓螅瑢⑾蚩忌答佉粋€(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是考生查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù),必須妥善保管。報(bào)考者填寫的信息和聯(lián)系方式須準(zhǔn)確詳實(shí)。

  技術(shù)咨詢電話:0391-2102823

  (二)報(bào)名資格初審

  本次招聘,報(bào)名資格審查由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施。用人單位于考生提交報(bào)名申請(qǐng)后1日內(nèi)對(duì)考生的報(bào)名信息和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審,并提出審查意見。報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員,可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站,查看是否通過資格初審。通過資格初審的,不能再報(bào)考其它崗位。

  報(bào)名申請(qǐng)尚未進(jìn)行初審或未通過報(bào)考資格初審的人員,可以改報(bào)其它崗位。因報(bào)考資料不全或上傳照片不符合要求的,報(bào)考者應(yīng)根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示及時(shí)補(bǔ)充或更改并按要求重新提交信息。

  2022年6月3日17:00以后不再接受報(bào)名、信息修改、照片上傳、改報(bào)類別和崗位。

  (三)網(wǎng)上繳費(fèi)

  通過資格初審的考生,于資格初審?fù)ㄟ^之后至2022年6月4日17:00期間通過原網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人30元(考生準(zhǔn)備銀聯(lián)卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額),未按期繳費(fèi)的視為放棄。

  農(nóng)村建檔立卡貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可享受減免筆試考務(wù)費(fèi)政策。申請(qǐng)減免筆試考務(wù)費(fèi)的考生,需先在網(wǎng)上繳費(fèi),隨后于2022年6月4日17:00之前將貧困家庭基本情況檔案卡或低保證原件的掃描件或圖片(清晰無變形),壓縮成文件包,文件名稱為“申報(bào)人姓名+聯(lián)系方式+(貧困家庭或低保)”發(fā)送至沁陽市人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理與任免獎(jiǎng)勵(lì)科郵箱qysrlzyk@163.com,逾期未發(fā)送相關(guān)材料的視為放棄。減免申請(qǐng)審核通過后,筆試考務(wù)費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。

  考生要確保所提供信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性,若有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案。提交相關(guān)材料后,考生應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通,因通訊不暢無法聯(lián)系而影響相關(guān)材料審核的,后果由考生自負(fù)。

  (四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

  根據(jù)疫情情況,打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間將在沁陽市人民政府網(wǎng)(http://www.qinyang.gov.cn/)公告,網(wǎng)上繳費(fèi)成功的考生,登錄原報(bào)名網(wǎng)站,自行打印《筆試準(zhǔn)考證》(A4紙)。逾期未打印者視為放棄。

  (五)報(bào)考注意事項(xiàng)

  1、證件要求:報(bào)名參加考試時(shí)使用的身份證(臨時(shí)身份證)必須一致且在有效期內(nèi)。公開招聘各個(gè)環(huán)節(jié)均需要查驗(yàn)考生身份證和《筆試準(zhǔn)考證》,請(qǐng)考生妥善保管。

  2、比例要求:通過資格審查的人數(shù)(以繳費(fèi)人數(shù)確定)與招聘崗位人數(shù)比例不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)。核減后仍達(dá)不到的,該崗位不再招聘。因招聘崗位被取消的,通知考生2022年6月6日17:00前到沁陽市人力資源和社會(huì)保障局3樓人力資源管理與任免獎(jiǎng)勵(lì)科(沁陽市建設(shè)北路33號(hào))改報(bào)其它符合條件的崗位。

  逾期不到和不愿重新選報(bào)的,通過原網(wǎng)上繳費(fèi)系統(tǒng)退還所交的筆試考務(wù)費(fèi)。

  3、加分政策和條件:根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,以下7類人員可享受筆試成績(jī)加10分政策,曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用的不再享受加分政策:

  ①參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的沁陽籍畢業(yè)生(提供戶口本和合格證原件、復(fù)印件)。

  ②參加河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的沁陽籍畢業(yè)生(提供戶口本和合格證原件、復(fù)印件)。

  ③沁陽籍或下派到沁陽市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生(提供戶口本和合格證原件、復(fù)印件)。

  ④參加“沁陽市高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)服務(wù)”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(提供合格證原件、復(fù)印件)。

  ⑤參加沁陽市“大學(xué)生村干部”服務(wù)計(jì)劃,在服務(wù)期內(nèi)年度考核均為合格及以上,未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用為正式在編人員的大學(xué)生村干部(提供沁陽市大學(xué)生村干部管理工作辦公室的證明)。

  ⑥參加河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的沁陽籍或下派到沁陽市服務(wù)的大學(xué)生(提供戶口本和證書原件、復(fù)印件)。

  ⑦在沁陽入伍或沁陽籍退役大學(xué)生士兵(提供戶口本、畢業(yè)證、入伍通知書和退伍證原件、復(fù)印件)。

  符合享受加分政策的考生,于報(bào)名成功后至2022年6月7日17:00前到沁陽市人力資源和社會(huì)保障局3樓人力資源管理與任免獎(jiǎng)勵(lì)科(沁陽市建設(shè)北路33號(hào))提交有關(guān)材料,并填寫《沁陽市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表》(見附件2),逾期不提交視為放棄加分,擬加分情況將在指定工作網(wǎng)站公示。

  (六)資格審查

  本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)名時(shí),報(bào)考者應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  五、考試

  按照常態(tài)化疫情防控要求,考生應(yīng)于考試日前14天內(nèi)做好體溫檢測(cè)并簽訂《沁陽市2022公開招聘事業(yè)單位工作人員考試考生健康管理信息承諾書》(以下簡(jiǎn)稱《承諾書》),參加考試時(shí)提供開考時(shí)間(筆試、面試時(shí)間待定)前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明和《承諾書》,進(jìn)入考點(diǎn)應(yīng)接受健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡查驗(yàn)和體溫測(cè)量,健康碼為綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示無異常、體溫測(cè)量正常(<37.3℃)、無新冠肺炎相關(guān)癥狀的方可參加考試。考生進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。根據(jù)疫情防控最新情況,此次考試遵守當(dāng)時(shí)防控要求。

  考試分為筆試和面試,滿分均為100分。

  (一)筆試

  1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及攜帶材料以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

  2、筆試內(nèi)容為所報(bào)考崗位學(xué)科專業(yè)知識(shí)(其中計(jì)算機(jī)崗位筆試內(nèi)容為《數(shù)學(xué)專業(yè)知識(shí)》)。

  3、筆試成績(jī)=卷面成績(jī)+政策性加分。

  4、根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定參加面試資格確認(rèn)人員,同一崗位最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的一并進(jìn)入面試資格確認(rèn),筆試成績(jī)低于60分或考試違紀(jì)不得進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員名單將在指定工作網(wǎng)站公布,不再另行通知,請(qǐng)考生注意查詢,避免貽誤。

  (二)面試

  1、面試資格確認(rèn)

  進(jìn)入面試資格確認(rèn)的考生應(yīng)根據(jù)指定工作網(wǎng)站公布的時(shí)間,攜帶相關(guān)資料到指定地點(diǎn)參加面試資格確認(rèn)。逾期未參加面試資格確認(rèn)的考生,視為自動(dòng)放棄面試資格。進(jìn)入面試的考生要及時(shí)查看網(wǎng)上發(fā)布的信息,并保證通訊暢通,因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負(fù)。未進(jìn)入面試確認(rèn)范圍考生,也須保持報(bào)名時(shí)填寫的通訊方式暢通,以免影響遞補(bǔ)。

  面試資格確認(rèn)時(shí),采取考生本人(不接受他人代辦)現(xiàn)場(chǎng)提交復(fù)審材料的方式進(jìn)行。發(fā)現(xiàn)考生有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,將取消其參加面試的資格。若面試資格確認(rèn)過程中因考生放棄或未通過面試資格確認(rèn)出現(xiàn)缺額的,按崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。通過面試資格確認(rèn)的,發(fā)放《面試通知書》。

  面試資格確認(rèn)需攜帶以下相關(guān)資料:

  (1)本人有效身份證(臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件一份和《筆試準(zhǔn)考證》。

  (2)畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(其中留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)原件及復(fù)印件一份。

  (3)教師資格證原件及復(fù)印件一份(已通過教師資格筆試考試的,須提供教師資格考試筆試成績(jī)合格科目網(wǎng)頁截圖證明)。

  (4)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件一份。

  (5)在職人員提供單位同意報(bào)考證明原件一份,在職教師報(bào)考還需簽署教育主管部門同意報(bào)考的意見(請(qǐng)考生提前準(zhǔn)備,以免影響面試資格確認(rèn))。

  (6)《沁陽市第一中學(xué)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印)一式一份。

  出具各類證明材料時(shí)需在正文中注明被證明人的身份證號(hào)碼。

  2、面試形式和內(nèi)容

  (1)面試形式為模擬作課(即模擬情景無學(xué)生狀態(tài)授課的方式)和答辯。

  模擬作課的備課時(shí)間為30分鐘,課程范圍為高中各科必修一教材,教材由考務(wù)辦公室統(tǒng)一提供。心理專業(yè)面試分為模擬作課(案例分析、文案寫作等)和模擬咨詢。

  考生面對(duì)評(píng)委模擬作課,按照課堂常規(guī)進(jìn)行,時(shí)間為20分鐘,作課過程中,考生可使用備課教材和在備課室準(zhǔn)備的講稿。作課結(jié)束后,每個(gè)考生回答兩個(gè)問題,內(nèi)容為《教育理論》(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)等),時(shí)間為10分鐘。

  (2)面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。面試成績(jī)?cè)诒救嗣嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布,面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入體檢。

  (3)總成績(jī)

  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī);面試成績(jī)、總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

  總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單將在指定工作網(wǎng)站公示。

  六、體檢

  1、確定體檢人員。根據(jù)考試總成績(jī),按擬聘崗位1:1的比例由高分到低分依次確定參加體檢人員。若同一崗位最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列,則筆試成績(jī)高的進(jìn)入體檢,若筆試成績(jī)相同,則加試面試,加試面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

  體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。放棄體檢、體檢不合格或未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的,根據(jù)考試總成績(jī),按照崗位由高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

  2、本次招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位,執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。

  3、體檢結(jié)果和進(jìn)入考察人員名單在指定工作網(wǎng)站公告。

  七、考察

  體檢合格人員進(jìn)入考察。考察由市人力資源和社會(huì)保障局組織,用人單位具體實(shí)施。報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交個(gè)人檔案及其他相關(guān)材料。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

  考察內(nèi)容主要包括:考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面,并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)核。

  八、公示與聘用

  根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果,擇優(yōu)聘用,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)。公示結(jié)束無異議后,由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一下發(fā)聘用文件,納入事業(yè)單位編制,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  擬聘用人員一個(gè)月內(nèi)(從聘用文件下發(fā)之日算起)不辦理或因個(gè)人原因無法辦理聘用手續(xù),取消其聘用資格,并不再遞補(bǔ)。

  此次招聘新進(jìn)人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期),新聘用人員實(shí)行聘用合同制,由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,聘用合同期限(含試用期)為5年,擬聘用人員在簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)明確最低服務(wù)年限,最低服務(wù)年限內(nèi)不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  新聘用人員實(shí)行試用期,初次就業(yè)人員試用期為1年,其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用,由人才市場(chǎng)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

  九、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

  在報(bào)名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中,以及試用期間和崗位聘用后,查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對(duì)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為,取消報(bào)考者的聘用資格,列入不誠(chéng)信人員名單,作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項(xiàng)重要參考,并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

  十、疫情防控

  在招聘組織實(shí)施過程中,根據(jù)疫情防控動(dòng)態(tài)要求,嚴(yán)格落實(shí)省市防疫措施。必要時(shí)將隨時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

  考生有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注本次公開招聘指定工作網(wǎng)站發(fā)布的信息,按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如實(shí)提供有關(guān)信息,服從現(xiàn)場(chǎng)管理,接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量等。不符合疫情防控要求的,不得參加考試、體檢。

  凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的,將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。

  十一、有關(guān)事宜

  (一)沁陽市人民政府網(wǎng)(http://www.qinyang.gov.cn)為此次招聘的指定工作網(wǎng)站,有關(guān)考試信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。考生在招聘期間應(yīng)及時(shí)查看沁陽市人民政府網(wǎng)發(fā)布的公告和信息,因本人錯(cuò)誤理解或未及時(shí)查看等原因影響考試聘用的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

  (二)本簡(jiǎn)章發(fā)布前,已辦理完畢辭職辭聘審批備案手續(xù)且未在其他單位入編的屬無編人員,已提出辭職辭聘申請(qǐng)但未在人社或編制部門辦結(jié)審批備案手續(xù)的在本次招聘中視為在編人員。

  (三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (四)本簡(jiǎn)章由沁陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  咨詢電話:

  0391-2102823(2102812)(市人社局)

  0391-5282322(5282520)(市第一中學(xué))

  監(jiān)督電話:0391-2102800(沁陽市紀(jì)委監(jiān)委派駐人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)

  點(diǎn)擊下載>>>

  附件1:《沁陽市第一中學(xué)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》

  附件2:《沁陽市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表》

  附件3:疫情防控注意事項(xiàng)及溫馨提示

  附件4:考試考生健康管理信息承諾書

  沁陽市考錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2022年5月23日

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