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        江西省贛財城市運營服務有限公司，是由江西省財政投資集團有限公司投資設立，專注于開展城市運營服務業務發展的平臺。公司秉承“善治善成、服務民生”經營理念，發力于城市多元業態和城市全域服務，聚焦在省內城市公共資產運維管理、城市資源經營管理、城市文化及產業建設管理等業務領域。在城市治理過程中，引入市場化、社會化機制，將城市看作一個“大物業”，專業化服務總包，整合當地優質供應商，模塊化服務劃分、社會化治理結構、精細化治理手段，致力推動物業服務與社會治理的創新融合。

因公司發展需要，面向社會公開招聘，現將有關事宜公告如下。

一、招聘計劃及崗位

本次公開招聘計劃人數為11人，具體如下：

1.黨群綜合部負責人1人

2.人力資源部負責人1人

3.市場拓展部負責人1人

4.公文寫作經理1人

5.品牌經理1人

6.市場拓展經理2人

7.招投標經理1人

8.行政專員1人

9.人力資源專員1人

10.招商運營專員1人

二、招聘條件

（一）基本條件

1.德才兼備，為人正派，具有較高的政治素質、業務素質，有較強的事業心、責任心和大局意識。

2.具有較強的溝通協調能力、團隊協作和開拓創新精神。

3.具有較高的綜合素質，具備較強的學習能力、溝通能力、文字和語言表達能力。

4.能夠熟練操作辦公軟件和辦公設備。

5.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。

6.符合有關法律法規規定的資格要求，無違紀、違法或不良執業記錄。

（二）資格條件

1.學歷要求:本科及以上學歷。

2.年齡要求：35周歲以下（1987年9月1日以后出生）。

3.工作經歷要求：工作經歷計算截止日期為2022年8月31日。

4.應聘人員報考崗位應符合回避原則:凡與江西省財政投資集團領導及員工有夫妻關系、直系親屬血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應聘人員，應遵循回避原則。

5.符合招聘崗位所需任職資格要求。

具體招聘崗位及條件詳見附件《江西省贛財城市運營服務有限公司社會招聘崗位匯總表》。

三、招聘程序

本次社會招聘的程序包括：發布招聘公告、報名與資格審查、測評、體檢、背景調查、討論決定、聘用。

四、薪酬待遇

薪酬福利待遇按照公司薪酬制度執行。

五、報名方式

有意者請點擊報名入口投遞簡歷報名。

招聘不設報名截止時間，招滿為止。

咨詢電話：0791-86386717

附件《江西省贛財城市運營服務有限公司社會招聘崗位匯總表》