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崗位職責：
全面負責奶茶店的日常運營及管理，確保店鋪的順利運營。
貫徹執行總部的各項營銷策略和計劃，帶領團隊完成銷售目標。
管理和監督門店員工，包括招聘、培訓、排班、考勤等。
把控奶茶飲品的質量和口感，確保符合品牌標準。
負責商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收及庫存管理。
優化門店工作流程，提升工作效率和服務質量。
有效處理顧客投訴及各類突發事件，維護店鋪的良好形象。
進行門店經營狀況的分析，控制經營成本，制定合理的營銷方案以提升營業額和利潤。
維護店鋪的環境衛生和設備設施的正常運作。
積極與總部溝通，反饋店鋪運營情況并落實相關工作安排。
任職要求：
具備2年以上奶茶店管理經驗或相關餐飲行業管理經驗。
熟悉奶茶制作流程和相關設備的操作。
擁有較強的團隊管理能力和溝通協調能力，能夠激勵和培養員工。
具備良好的問題解決能力和應變能力，能有效應對各種突發狀況。
對餐飲行業有熱情，具備較強的服務意識和責任心。
熟練掌握基本的辦公軟件操作。