根據醫院發展需要及各科實際用人需求，在堅持民主、公開、競爭、擇優的原則下，為進一步規范我院編外人員招聘流程，持續優化不同業務領域人才梯隊建設，特制訂本次招聘工作考試方案。
一、考試崗位
根據我院于2024年7月23日發布的《天津市中醫藥研究院附屬醫院2024年度編外人員招聘公告》，本次涉及考試的崗位為臨床類(醫生崗、藥學崗、護理崗)及行政類。
特別說明：本次護理崗計劃新招錄人員20名，考試綜合成績排名在前10位的人員將以人事代理制形式錄用。
二、考試方案
本次編外人員招聘考試環節分為筆試和面試兩個階段，成績各占綜合成績的50%。筆試成績、面試成績和考試綜合成績均計算到小數點后一位數。
1.筆試具體安排
我單位委托天津市北方人力資源管理顧問有限公司負責本次編外崗位招聘工作的筆試命題、閱卷核分和筆試成績匯總統計工作。
筆試時間：請于2024年8月30日上午8:20到達指定地點，待所有人進行身份核對確認后開始考試，考試時長120分鐘。
筆試地點：門診四樓行政辦公區第二會議室
筆試內容：臨床類-醫學綜合知識
行政類-職業能力測試
其他說明：筆試邀約以郵件形式通知，筆試當天須攜帶本人二代身份證原件和考試用品(如黑色簽字筆等)，未攜帶證件人員不得參加考試。
筆試成績查詢時間：2024年9月13日上午9:00，登陸我院官網查詢。屆時請考生認真閱讀通知內容，自行確認筆試成績，將不再另行通知。
2.面試具體安排
根據筆試成績，按照計劃人數與參加面試人選1:3的比例從高分到低分確定面試名單。進入面試人數達不到所設比例時，按實際人數進行面試。因取消或放棄面試資格等原因導致出現崗位空缺的，按同一崗位筆試人員成績由高到低排序，一次性遞補。
面試前，我單位將對擬進入面試環節人員進行材料復審，凡發現不符合招聘條件或未按規定時間參加資格復審的，取消面試資格。
面試工作由我單位負責具體組織實施，主要考察報考者溝通能力、綜合分析能力、舉止儀表、應變能力及其他綜合能力。面試總分為100分，及格線為60分，未達到及格線不予進入下一招聘環節。當綜合成績并列時，以面試成績由高到低確定入圍名單。
三、體檢
人事代理制人員體檢項目和標準參照國家統一規定的公務員招錄體檢標準和規程執行，派遣制人員體檢項目按醫院要求執行。體檢均由我院統一安排，費用自理，體檢不合格者不能錄用;非招聘單位原因未按照規定時間和地點參加體檢、復檢人員，視為自動放棄。
四、公示與錄用
單位將根據面試、體檢和考察的結果，經領導班子集體研究，擇優確定擬錄用人員，并在我院官網進行公示。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響錄用的，由醫院按照規定程序辦理錄用手續。被錄用人員應在醫院公示后的6個月內持相關材料辦理錄用手續，逾期將取消入職資格。如遇特殊情況，經我單位研究后，可適當延長手續辦理期限。
招聘各環節出現不合格、自動放棄等情況時，醫院按照成績高分到低分一次性遞補。
五、有關事項說明
應聘人員在招聘的報名、考試、體檢環節中出現違規違紀行為的，視情節嚴重，參照相關規定進行處理;錄用后查明在招聘過程中存在違規違紀行為的，解除勞動合同、予以清退;嚴重違紀的，記入應聘人員誠信檔案庫。
因不可抗力因素，導致本院對本次編外招聘各階段工作安排需要調整的，將通過我院官網(www.zyyfushu.com)“通知公告”欄目發布，請密切關注。
天津市中醫藥研究院附屬醫院人事處
原標題：天津市中醫藥研究院附屬醫院2024年度編外人員招聘考試方案
文章來源：https://www.zyyfushu.com/news/news_0bb3d5de3cba40d6bd0f2481af2e5998.html
