一、公司簡介
七冶安裝工程有限責任公司前身為中國有色金屬工業七冶安裝工程公司，國有獨資，注冊資金10000萬元，始建于1958年，2008年劃歸貴州省人民政府國有資產監督管理委員會管理，隸屬于貴州省建設投資集團有限公司(原七冶建設集團有限責任公司)。目前是集工業建安、裝配式制造、物流運輸產業鏈為一體的國內一流建設領域集成方案供應商，是全國鋁工業建設的排頭兵，年均產值約15億元。
公司下設10家分子公司，現有職工近1300人，中高級及以上職稱263人，一級建造師53人，其它注冊類專業技術人員300余人，中高級技師162人。各類自有機械設備2630余臺,總功率56827千瓦。擁有冶金工程和建筑工程施工總承包壹級，鋼結構工程專業承包壹級，機電安裝工程、水利水電工程、公路工程貳級等資質,參建了貴州茅臺集團、貴州現代物流集團、重慶博賽集團、中鋁集團、國電投集團等單位的項目建設。目前，公司工程項目遍布貴州、四川、重慶、云南、廣西、河北、內蒙古、寧夏、新疆等省份以及俄羅斯、印度尼西亞、馬來西亞等國家。
經過多年行業耕耘，公司擁國家級工法3項、省部級工法89項、1項發明專利、國家實用新型專利34項、多次榮獲國家建筑工程“魯班獎”、全國企業最佳形象——AAA級稱號，“中國安裝之星”、全國優秀施工企業、全國用戶滿意安裝企業、全國“安康杯”競賽優勝企業及眾多省、部優工程獎，有色行業優秀施工企業，貴州省優秀施工企業稱號，是首批獲得全國“守合同、重信用”榮譽稱號的單位。
為適應七冶安裝工程有限責任公司高質量發展需要，特面向社會進行公開招聘。具體內容見下：
二、招聘原則和程序
(一)招聘原則
1、堅持公平、公開、競爭、擇優的原則;
2、堅持尊重知識、尊重人才、學以致用的原則;
3、堅持在安裝公司技術工人公開招聘工作組的領導下，公司招聘工作組下設辦公室履行相應職責，并接受社會和有關部門監督的原則。
(二)招聘程序
1、按照報名、資格審查、能力素質測評、了解情況、體檢、公示、辦理入職等程序進行。
2、能力素質測評及錄取通知等將通過電話或短信等方式告知。
三、招聘對象條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質，正確的政治立場、政治態度、理想信念和思想品德。
(二)遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。
(三)具有良好的職業素養和品行操守，遵守職業道德，誠實守信，吃苦耐勞精神強，有較強的事業心和責任感。
(四)未與其他單位簽訂勞動合同以及未在其他單位、地區參保的人員，以自由職業省份參保除外。
(五)無違法違規不良記錄，非國家失信人員，身體健康。
四、招聘崗位及招聘人員條件
詳見附件1：七冶安裝工程有限責任公司2024年度第三批技術工人公開招聘崗位一覽表。
五、薪資及福利
(一)本次招聘人員為我公司正式職工;
(二)工資構成為：崗位工資、績效工資、證書津貼等，按照公司的薪酬制度執行;技能人員在國內項目工作，年人均收入為6至12萬元;在國外項目工作，年人均收入為13至18萬元。
(三)繳納養老、醫療、工傷、失業保險及住房公積金，住房公積金按照12%比例進行繳納;
(四)對新員工實施“師帶徒”制度，傳授崗位技能;
(五)組織新員工參加崗位操作證書取證教育培訓;
(六)定期為員工安排體檢;
(七)工作滿一年以上可享有帶薪年假;
(八)提供住宿及餐補。
六、招聘程序
(一)報名
1、報名方式及需提供材料
本次技術工人招聘采取個人報名的方式，每人限報一個崗位，報名人員應對提交材料的真實性、準確性負責。報名時所有人需提供以下七種材料到QQ郵箱：755919505@qq.com完成報名。請注意(1)~(5)為必須提供資料!
郵件標題注明：姓名+畢業學校+學歷+應聘崗位，如：XXX姓名+XX學校++XX學歷+應聘XXX崗位。
(1)附件2《七冶安裝工程有限責任公司2024年度第三批技術工人招聘報名登記表》(提供掃描件,請認真完整填寫報名登記表，特別是必填項);
(2)附件3《近親屬在七冶安裝工程有限責任公司工作情況表》(提供掃描件，請認真完整填寫情況表，注意承諾人手寫簽名);
(3)身份證(提供掃描件，正反面需復印在一張);
(4)畢業證(提供掃描件);
(5)無犯罪記錄證明(提供掃描件，登錄貴州公安app可開具);
(6)相關崗位操作證書或職業資格證書、獲獎證書等(提供掃描件，如有崗位相關證書無需進行實際操作能力測試)。
(7)社保繳費證明(掃描件，有社保繳納記錄人員需提供)。
2、報名時間：自公告發布之日起至8月28日24：00，逾期不再受理。
(三)資格審查
1、根據應聘人員填寫的報名信息及相關資料，對照《招聘公告》和崗位所需的資格條件進行資格審查。
2、應聘人員資格審查，貫穿招聘工作全過程。應聘人員需提供本人真實、完整的應聘信息，對所提交信息及材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格，應聘人員自行承擔由此導致的全部后果。如在辦理錄用手續時存在提供虛假材料或偽造、更改有關證件、檔案材料等情況的，取消錄用資格。
3、確定參加能力素質測評人員名單，并予以公告。
(四)能力素質測試
1、對中等及以上學歷，年齡18周歲以上，35周歲以下的應聘人員，主要測評報名人員身體條件、反應能力等。
2、對具有工作經歷，初中文化程度，掌握較高技能水平以及可操作特種設備的報名人員，除按照上述第1條進行測評外，沒有相關崗位操作證書或職業資格證書的應聘人員需進行實際操作能力測試，具有相關崗位操作證書或職業資格證書的應聘人員不再進行實際操作能力測試。
3、能力素質測試時間和地點另行通知。
4、按照擇優原則，確定擬招錄人員。
(五)了解情況
對擬招錄人員情況的了解內容包括：人事檔案轉入審查、相關崗位操作證書或職業資格證書的審查和轉注、家庭主要成員情況、個人信用報告、社保繳納等。
(六)體檢
1、近三年畢業的擬招錄人員應在三甲醫院進行體檢，非近三年畢業的擬招錄人員應在公司認可的職業病健康體檢醫院進行體檢，體檢費用自理。
2、體檢內容包括身高、體重、心率、視力、辨色力、聽力、肝腎功能、血常規、尿常規、心電圖、胸片、外科檢查、傳染病、職業病、精神方面病癥等檢查報告。
3、若擬招錄人員身體條件不能正常履行崗位職責的，將取消招錄資格。
4、擬招錄人員體檢費用自理，體檢時間另行通知。
(六)公示
經對擬招錄人員了解情況和體檢后，將滿足要求的擬招錄人員進行5個工作日的公示。
(七)辦理入職
1、實行勞動合同制，公司按《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定與入職人員簽訂勞動合同，明確雙方的權利和義務。
2、入職人員須在規定時間內到崗，公司一個月內與其簽訂勞動合同。如在雙方約定的到崗日期仍不能正常到崗者，可取消其錄用資格。
3、入職人員報到后，應積極配合完善公司人事檔案管理相關要求，向公司提供相關個人材料，并保證提供的資料真實準確。若發現虛報或偽造的情況，對尚未簽訂勞動合同的，公司有權取消其應聘資格;對已簽訂勞動合同的，公司可根據《勞動合同法》相關規定解除與其所簽訂的勞動合同。
七、其他事項
(一)請應聘人員正確填寫聯系方式，并保持通信暢通，招聘期間七冶安裝工程有限責任公司將按照應聘人員填寫的聯系方式進行聯系。應聘人員未讀、誤讀郵件或因電話、手機短信等聯系不暢等自身原因造成無法聯系本人造成無法參加招聘的，后果由應聘人員本人承擔。
(二)七冶安裝工程有限責任公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
(三)應聘資料恕不退還，應聘人員在報名過程中提交任何個人信息的行為均被視為本人自愿且同意提供該等個人信息，并授權七冶安裝工程有限責任公司基于招聘目的處理該信息并負責保密。
(四)本公告未盡事宜由七冶安裝工程有限責任公司招聘工作領導組研究確定。
(五)本次招聘七冶安裝工程有限責任公司不收取任何費用，特此聲明。
(六)本次招聘不提供任何輔導資料，不授權任何外部機構進行考試輔導等相關工作。
(七)咨詢電話：0851-84601453。咨詢時間：工作日上午8:00-12：00、下午13：30-17：30。
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原文標題：七冶安裝工程有限責任公司2024年度第三批技術工人公開招聘公告
文章來源：https://www.jrzp.com/shiyezhaopin/C200B688F6FA8562.shtml
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