根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省文物考古研究所擬面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省文物考古研究所：浙江省文化廣電和旅游廳所屬公益一類事業單位，預算形式為財政全額補助，機構規格相當于正處級。主要承擔全省地上、地下文物的保護和研究等工作。單位位于杭州市區。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本批次招聘需求為1個崗位共2人，均為專業技術人員。
崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表（附件1）。
（二）招聘對象
招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。
（三）資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；
2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業、任職資格；
3.具備適應崗位要求的身體條件；
4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形；
5.能在崗位用人時限內及時入職；
6.具備崗位所需要的其他條件。
對專業條件的要求，將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質為事業編制內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1.電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2024年8月31日期間發送報名電子郵件（郵件主題設為“應聘XX崗位+姓名”）至報名郵箱zjkgoffice@163.com，逾期或材料不全者視為無效報名。
報名材料：報名表一（附件2）；身份證、學歷學位證書（含學歷學位認證書），崗位要求的文博專業高級專業技術資格、考古發掘項目負責人資格等相關證件（證明）掃描件。
2.資格初審。報名結束后，招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。
本次招聘按符合條件的實際人數組織考試。
3.應聘資格的確認。符合組織考試條件的，招聘單位確定考試有關安排，以電子郵件的形式發放準考證，確認其應聘資格。
（二）考試
1、本次招聘如通過資格初審人數在20人以上的，則增加筆試。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。筆試主要考察崗位所需的專業知識和能力。筆試后，根據筆試成績從高到低，按1:3的比例確定入圍面試人員名單。
2、本次招聘如通過資格初審的人數在20人（含）以下的，則直接進入面試，不再組織筆試。面試滿分為100分。
面試前安排資格復審，資格復審和面試有關安排另行通知。
面試通過答辯形式進行，綜合評估應聘者專業能力、學術水平和崗位匹配度等。
面試合格分數線為60分，低于該成績的人員不進入下一環節。
（四）體檢、考察
根據考試成績從高分到低分按照1:1比例確定體檢、考察對象。
體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。
（五）公示
經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
（六）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位均根據總成績從高分到低分依次進行。
四、紀律、監督與咨詢
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網站（微信公眾號）公布：
1.招聘單位微信公眾號（浙江考古）；
2.主管部門網站（http://ct.zj.gov.cn/，政務公開/人事信息）；
3.浙江省人力資源社會保障網（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業單位招聘）。
招聘過程相關信息（資格審查、考試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等）僅在招聘單位微信公眾號公布，請應聘者自行留意。
（二）對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。
（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在公布之日5日內向監督機構反映，以便及時研究處理。
監督電話：0571-85211741（浙江省文化廣電和旅游廳人事處）。
（四）有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-88038198（張老師）
附件：1.浙江省文物考古研究所公開招聘計劃表（2024年第二批）
原標題：浙江省文物考古研究所公開招聘人員公告(2024年第二批)
文章來源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/8/16/art_1229743683_58939178.html
2024年8月16日
