為滿足解放區第二幼兒園發展需要，經研究決定面向社會公開招聘幼兒園工作人員，方案如下：
一、招聘崗位和名額
本次共招聘幼兒園工作人員13名，其中幼兒園教師7名，保育員4名，幫廚2名。
二、招聘條件和對象
(一)符合下列條件的人員均可報考：
1、年齡要求
幼兒園教師：35歲以下(1989年9月1日及以后出生);
保育員：45歲以下(1979年9月1日及以后出生);
幫廚：50歲以下(1974年9月1日及以后出生);
2、學歷與資格要求
幼兒園教師：須具備全國普通高等院校專科及以上學歷、學前教育專業，并具有幼兒園教師資格證;
取得全國普通高等院校全日制本科及以上學歷的，并在所學領域取得一定成績(如：市級以上優質課、優秀論文、優秀案例等)，報考時年齡可放寬至40歲以下(1984年9月1日及以后出生)。
保育員：高中(或中專)及以上學歷，有保育員證;
幫廚：學歷不限。
(二)有下列情形之一的不得報考：
1、曾受刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的員;
3、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
4、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等違反招聘紀律行為5年以內的人員;曾被辭退、開除公職或學籍的人員;
5、其它不宜報名和聘用的情形。
三、招聘辦法
(一)報名方式、時間及地點：
本次招聘采取現場報名的方式進行。報考者請于2024年8月19日(上午8:00--11:30、下午3:00--5:30)到解放區第二幼兒園二樓會議室(解放區焦武路仕林村)報名。報名時需攜帶報名表(見附件1)、本人身份證、畢業證、教師資格證及取得的相關證書(原件、復印件各一份)。
咨詢電話：樊老師18153079838
報名時，報考者要仔細閱讀并簽訂報考誠信承諾書，確保提交的報考信息全面、真實、準確、有效。工作人員將對報考資料進行現場資格審查，審查不合格的，不得參加面試。報考者誤報、錯報崗位或提供虛假報考申請信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。
資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。在任何一個環節發現報考者與招聘崗位要求的資格條件不符或弄虛作假、騙取報考資格的，取消其考試、聘用資格。
(二)考試
本次考試采取面試的方式進行。
1、教師崗位采取微型授課(即模擬情景無學生狀態授課)、才藝展示和答辯相結合的方式進行，主要測試考生駕馭課堂、掌握課程內容、組織課程實施、運用教學語言與實現教學目的等基本素質和教學技能，備課20分鐘，試講15分鐘;
2、報考保育員和幫廚崗位的面試采取現場操作和答辯的方式進行，面試時間為20分鐘。
面試成績滿分均為100分，面試成績計算結果四舍五入保留小數點后兩位數，面試成績當場公布。
面試時，如同一崗位面試人員形不成競爭的，組織現有人員面試。考生面試成績低于60分，不得進入體檢程序。
如同一擬聘用崗位參加面試人數較多，需要組織2個及以上面試考場的，為避免考生的面試成績出現不平衡而影響面試的公平、公正，將采用“二次平均法”對考生的面試原始成績進行平衡，平衡后的成績為最終面試成績。
(三)體檢
根據考試成績，按報考崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位確定的體檢人員最后一名考試總成績出現并列的，加試面試，面試(加試)分數高的進入體檢。
體檢過程中有不合格、放棄或未按規定時間和地點參加體檢的，按報考崗位根據考試成績，從參加面試的人員中由高分到低分依次等額遞補。
體檢標準參照現行的《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執行(對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關體檢標準);體檢費由報考者自理，體檢時間另行通知。體檢合格人員名單將在區教育局公眾號進行公示。
(四)考察
各崗位體檢合格人員按1：1的比例進行考察。考察內容主要包括考生檔案材料、個人信用狀況、無違法犯罪證明材料等。被考察人員須在規定時間內提交本人人事檔案和要求的其他材料，如不能在規定時間提交的，視為自愿放棄。如出現考察不合格、放棄或未按規定時間提交考察材料的按報考崗位根據考試成績，從參加面試的人員中由高分到低分依次等額遞補。
(五)公示、聘用及崗前培訓
根據考試成績、體檢及考察結果，擇優聘用，并進行公示，公示期為3天。公示期間，對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其資格;公示期滿無異議的，由用人單位組織崗前培訓。經培訓合格后，辦理相關聘用手續，不合格者不予聘用。
本次招聘依據《中華人民共和國勞動法》，由用人單位和聘用人員簽訂勞動合同，并根據相關規定，約定試用期限，試用期滿，考察不合格的，由用人單位取消其聘用資格。
附件1：解放區第二幼兒園招聘工作人員報名表.wps
附件2：二次平均法.docx
焦作市解放區第二幼兒園
2024年8月16日
原標題：2024年解放區第二幼兒園招聘公告
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/PiMiGXfdubJv-Q5bYs3hqg
