舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時(shí)將無(wú)法訪問(wèn)，請(qǐng)您及時(shí)將舊站信息保存。
確定江西教育傳媒集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱江教傳媒)隸屬于江西省出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)有限公司，屬于國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，前身為省直事業(yè)單位——江西教育期刊社，成立于1950年。下設(shè)有5個(gè)管理部門、6個(gè)內(nèi)容生產(chǎn)部門(融媒體中心、4家雜志社、美編室)、13個(gè)子公司、1個(gè)直屬經(jīng)營(yíng)部門，在崗員工近300人。每月編輯、出版《江西教育》《教師博覽》《高中生之友》《初中生之友》《小學(xué)生之友》《開(kāi)心幼兒》《開(kāi)心》《聰明泉》《科普天地》9種期刊。
近年來(lái)，江教傳媒各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，從過(guò)去單一的期刊編輯、出版、發(fā)行延伸到書(shū)刊、數(shù)字化產(chǎn)品、教育培訓(xùn)、校園文化、廣告策劃、教育咨詢等多個(gè)領(lǐng)域，社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益綜合指標(biāo)穩(wěn)居全國(guó)同類教育報(bào)刊社第一方陣。
公司2012年被評(píng)為“江西省文化體制轉(zhuǎn)企改制先進(jìn)單位”，2016年獲“江西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，2020年被評(píng)為“江西抗疫貢獻(xiàn)企業(yè)”，2021年入選“2020年度江西省文化企業(yè)20強(qiáng)”，“江西教育傳媒集團(tuán)組建融媒體中心促進(jìn)媒體深度融合”入選2020年全國(guó)新聞出版深度融合發(fā)展創(chuàng)新案例。下屬的漢光公司、嘉藝德公司和財(cái)務(wù)室2012年、2017年、2020年被評(píng)為江西省“巾幗文明崗”，漢光公司2018年被評(píng)為江西省“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”。江教傳媒連續(xù)多年獲江西省直機(jī)關(guān)“文明單位”稱號(hào)。
不忘初心，繼續(xù)前行。面對(duì)教育發(fā)展新需要和媒體發(fā)展新格局，江教傳媒順應(yīng)時(shí)代發(fā)展新趨勢(shì)，銳意進(jìn)取，守正創(chuàng)新，服務(wù)教育，正邁著鏗鏘步伐，朝著做大、做強(qiáng)、做優(yōu)文化企業(yè)的目標(biāo)邁進(jìn)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘兩名員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
招聘人選基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。
2.思想政治素質(zhì)好，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;認(rèn)同企業(yè)文化和核心價(jià)值理念;服從單位工作安排，愿意在江西發(fā)展事業(yè)。
3.具備招聘崗位要求的知識(shí)背景、從業(yè)資格和能力水平等。
4.有以下情形之一者不具備報(bào)名資格：
曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;現(xiàn)役軍人;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員。
5.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算截止日期為2024年6月30日。
6.應(yīng)聘人員不得出現(xiàn)江西省出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)及江西教育傳媒集團(tuán)有限公司人事管理回避制度規(guī)定的應(yīng)該回避的情形，須在簡(jiǎn)歷如實(shí)填寫(xiě)近親屬在江西省出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)系統(tǒng)工作情況。應(yīng)聘崗位不符合回避規(guī)定或故意隱瞞近親屬關(guān)系不如實(shí)填報(bào)的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動(dòng)關(guān)系。
7.江西省出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)系統(tǒng)外人員。
招聘崗位數(shù)量及要求
法務(wù)崗1人
1.年齡不超過(guò)35周歲;
2.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，如為碩士，民商法專業(yè)優(yōu)先;
3.三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，取得法律職業(yè)資格證書(shū);
4.具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識(shí)和出色的法律解決能力，能獨(dú)立處理復(fù)雜法律事務(wù)并有效溝通和協(xié)調(diào)各方利益;
5.具備嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度、較強(qiáng)的分析判斷能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，以有效應(yīng)對(duì)復(fù)雜的法律問(wèn)題和維護(hù)公司利益。
審計(jì)崗1人
1.年齡不超過(guò)35周歲(計(jì)算截止日期為2024年6月30日);
2.碩士及以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
3.三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有審計(jì)專業(yè)人員中級(jí)及以上職稱，或?qū)徲?jì)專業(yè)人員中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)，或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū);
4.具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)和審計(jì)專業(yè)知識(shí)，熟練運(yùn)用審計(jì)方法和工具，能夠進(jìn)行較全面的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
5.具有積極向上的工作態(tài)度，善于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)并具備團(tuán)隊(duì)合作精神。具備嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，善于分析問(wèn)題和解決問(wèn)題，具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí);
6.具備企業(yè)內(nèi)控審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
待遇
公司薪酬制度規(guī)定的工資待遇,享有五險(xiǎn)一金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、餐補(bǔ)、體檢、工會(huì)福利、員工食堂等各項(xiàng)待遇。
工作地點(diǎn)
江西省南昌市
主要工作安排
(一)報(bào)名相關(guān)
1.報(bào)名時(shí)間：在線報(bào)名自即日起至2024年8月8日23:59前。
2.報(bào)名方式：
(1)從即日起，可通過(guò)智聯(lián)招聘、江教傳媒集團(tuán)官方網(wǎng)站(http://www.jjcmjt.com/)、旗下微信公眾號(hào)(江教傳媒人力資源部、江教在線、江西教育)等發(fā)布的網(wǎng)頁(yè)鏈接和二維碼進(jìn)行報(bào)名。
報(bào)名鏈接：https://jjcm2024.zhaopin.com/
報(bào)名二維碼：
(2)每人限選一個(gè)職位，請(qǐng)勿重復(fù)應(yīng)聘或投遞簡(jiǎn)歷;為防止重復(fù)應(yīng)聘和投遞簡(jiǎn)歷情況，本次招聘均通過(guò)智聯(lián)招聘招考系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名;在線報(bào)名時(shí)間截止前，可聯(lián)系智聯(lián)招聘修改一次報(bào)名意愿。咨詢時(shí)間為周一至周五：上午9：00-12：00，下午14：00-18：00，咨詢電話：朱老師15180548769。
3.報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試。要求誠(chéng)信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
4.為在招聘過(guò)程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)名人員，請(qǐng)務(wù)必保持簡(jiǎn)歷中填寫(xiě)的聯(lián)系方式暢通。
(二)資格審查
1.港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)名。
2.重點(diǎn)審查應(yīng)聘者報(bào)名材料是否齊全，是否符合招聘計(jì)劃要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他條件。在通過(guò)資格審查人員中擇優(yōu)確定入圍考試人選。
3.資格審查將貫穿招聘工作全流程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供詳細(xì)、真實(shí)、有效的應(yīng)聘信息(包括本人近親屬在出版集團(tuán)公司系統(tǒng)工作情況)，因應(yīng)聘信息填寫(xiě)不夠完整或發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘信息弄虛作假的，江西教育傳媒集團(tuán)有限公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。
(三)招聘考試
接到考試通知的應(yīng)聘人員，請(qǐng)按要求參加考試，未按時(shí)到場(chǎng)者視為放棄。
1.報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1方可開(kāi)考，如達(dá)不到開(kāi)考比例，則核減招聘數(shù)。
2.初試
初試采用線下筆試進(jìn)行。初審符合報(bào)考條件的人員，參加由第三方招聘機(jī)構(gòu)組織的閉卷考試。
初試的筆試考查崗位履職專業(yè)知識(shí)、時(shí)事政治等。筆試滿分100分，高于60分(含)的方可入圍復(fù)試。
3.復(fù)試
進(jìn)入復(fù)試面試人數(shù)與崗位招聘需求人數(shù)比例不超過(guò)5：1，不低于3：1，按照初試成績(jī)由高到低進(jìn)行復(fù)試面試安排。
復(fù)試面試以半結(jié)構(gòu)化面試為主，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)技能、工作技巧、分析與解決問(wèn)題能力等，滿分100分。
4.成績(jī)確定
采用百分制計(jì)算考生考試總成績(jī)。
考生總成績(jī)=初試成績(jī)×50%+復(fù)試成績(jī)×50%。
總分排名由高至低，按1:1的比例提交江教傳媒總支委會(huì)確定最終擬錄用考察人選。
5.體檢
按1：1的比例通知擬錄用考察人選參加體檢。若體檢不合格或有放棄等未參加體檢情形，按綜合成績(jī)依序替補(bǔ)，替補(bǔ)人員的得分不得低于該崗位全部復(fù)試人員的平均分。
6.背景調(diào)查
對(duì)通過(guò)復(fù)試的擬錄用考察人選進(jìn)行背景調(diào)查。主要包括公民身份證核實(shí)、學(xué)歷和學(xué)位核實(shí)、違法違紀(jì)查詢、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)、勞動(dòng)用工關(guān)系情況、工作履歷信息、工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)、廉潔自律等方面情況。若背調(diào)不合格或有放棄背調(diào)錄用資格情形，按綜合成績(jī)依序替補(bǔ)背調(diào)。
7.決定聘用與公示
根據(jù)初試、復(fù)試、體檢、背景調(diào)查等綜合情況，提出擬錄用人選意見(jiàn)。提請(qǐng)江教傳媒總支委會(huì)集體研究同意后，確定擬錄用名單，并進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。
8.入職報(bào)到
公示期滿無(wú)異議后，通知擬錄人員報(bào)到，并辦理入職手續(xù)。逾期一個(gè)月未予報(bào)到入職，取消錄用資格。
其他事項(xiàng)
1.江西教育傳媒集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
2.考生如有疑問(wèn)可咨詢江西教育傳媒集團(tuán)人力資源部。聯(lián)系人：蔣老師、陳老師 ,聯(lián)系電話：0791—88801079。
3.為嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，確保招聘工作公平、公正進(jìn)行，本次招聘接受江教傳媒紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。聯(lián)系電話：0791—88800922。
原文標(biāo)題：江西教育傳媒集團(tuán)有限公司2024年下半年招聘簡(jiǎn)章
文章來(lái)源：http://gzw.jiangxi.gov.cn/art/2024/8/5/art_23065_4973230.html
手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0805/508571.html
