根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)等文件精神，鶴山市教育系統定于2023年下半年進校園招聘編制內中學教師65名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位及崗位
本場次進校園招聘在廣西師范大學設點進行，合共招聘編制內高中、初中教師65名，具體科目如下：語文10名，數學11名，英語4名，思想政治(道德與法治)7名，歷史6名，地理6名，物理9名，化學6名，生物6名。具體招聘單位及崗位詳見附件1《廣東省鶴山市教育系統2023下半年進校園招聘崗位表》。
二、薪酬待遇
聘用人員納入鶴山市公益一類事業編制，享受國家及省政策規定的薪酬待遇。
三、招聘對象及資格條件
(一)招聘對象
1.應屆畢業生指普通高等院校2024年應屆畢業生(非在職)，要求于2024年8月31日以前取得相應畢業證書、學位證書。
2.社會人員指除應屆畢業生外，于報名首日(即2023年12月19日)前已取得國家承認學歷的人員。社會人員可用符合招聘崗位條件的學歷專業應聘。
3.崗位表中列為不限的即應屆畢業生和社會人員均可報考。
4.港澳學習、留學歸國人員應聘的，在報名之日前已取得國(境)外學歷、學位且在規定時間內完成教育部門認證，并須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書等有關證明材料。有關證明材料不是中文的，須附有資質翻譯公司出具的蓋章版中文翻譯文件。
5.港澳居民報考按《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(內地)事業單位公開招聘港澳居民管理辦法》(粵人社規[2021]34號)執行。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.適應崗位要求的身體條件、無精神病史;
6.招聘公告要求的其他條件。
(三)工作經歷年限、年齡要求
本次招聘不設工作經歷年限要求。年齡計算截至報名首日(即2023年12月19日)，35周歲以下即1987年12月19日之后出生(不含當天)。
(四)專業、學歷學位、教師資格證要求
招聘單位根據用人要求，按照《廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件2)設置了崗位專業條件，應聘者畢業證書所列專業應與崗位要求一致。應聘者所學專業未列入專業目錄的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致(資格審核時須提供普通高校畢業生就業推薦表、經院校教務處蓋章的成績單和學生證，就讀院校出具的所學專業與招聘崗位所設專業相近的意見材料、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業依據，應屆研究生須同時提供本科畢業證書、學位證書等材料。)國(境)外學歷的專業名稱不能與參考目錄完全一致的，應聘者需提供成績單及中文翻譯文件進行判定其是否符合崗位專業要求。
應聘者學位種類、學校院系種類、修讀課程、畢業證上專業名稱后以括號等形式列出的培養方向，均不能作為報考專業的依據。
應聘者須于2024年8月31日前取得相應學段或以上教師資格。暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明報名應聘，符合《教育類研究生和公費師范生面試認定中小學教師資格改革實施方案》條件的應屆生可提供《師范生教師職業能力證書》(須附加學校證明)應聘，以上人員均須于2024年8月31日前取得相應學段或以上教師資格，否則取消聘用資格。如報名時暫無法提供原件，須就本人教師資質提交承諾書(見附件3，須承諾于2024年8月31日前取得相應層次的教師資格證，屆時無法提供的將取消聘用資格)。應聘者未取得教師資格證，不予辦理入職。
(五)其他
1.招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規定要求者均可報名。
2.定向生、委培生報名的，須征得現工作單位或委培、定向單位、所在院校同意，由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。同意報考意見材料在網上報名和現場資格確認時連同其它證明材料遞交。未完成服務期的定向生、委培生不得報名。
3.應聘者不得應聘與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的親屬擔任負責人員的事業單位的秘書、人事、財務、審計、紀檢崗位，以及與該負責人員有直接上下級領導關系的崗位。
4.有下列情況之一的人員，不得報名：
(1)受過刑事處罰的;
(2)被開除中國共產黨黨籍的;
(3)被開除公職的;
(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的;
(5)法律、法規規定的其他情形。
四、應聘辦法及流程
(一)場次安排
本場次進校園招聘將在廣西師范大學(雁山校區)設點進行，本場次具體安排如下：
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現場報名 （建議采用網上系統報名） |
現場資格審核 |
初試 |
復試 （筆試+面試） |
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12月27日 上午9:00-10:30 雁山校區容園研究生社區，研究生活動中心。 |
12月27日 上午9:00-11:30 雁山校區容園研究生社區，研究生活動中心。 |
12月27日 上午9:00開始，具體時間以現場安排為準。 |
12月28日 詳細安排留意下文公告 |
本場招聘未完成崗位，可根據實際需求延續至后續招聘場次，敬請留意后續公告。
(二)報名辦法及要求
1.網上報名時間
2023年12月19日9:00至12月25日16:00。應聘者請登錄報名系統“bm.gd-pa.cn/dzsys/jmhs”，選取招聘崗位，按提示報名。
特別提醒：上傳的相關證明材料以圖像清晰的無贅物掃描件或照片上傳，以免因資料不清晰影響資格確認。
2.網上報名資格初審
本次招聘建議采取網上系統報名為先。招聘資格初審由招聘單位通過報名系統審核。符合崗位招聘條件的，審核通過。通過后應聘人員不得改報其他崗位或修改報名資料。在報名期間資格初審不通過的，應聘人員可以選擇符合條件的其他崗位報考。應聘人員應及時登錄報名系統，查看資格初審結果。在截止報名后審核不通過的應聘者不能重新報名。
審核通過的，應聘者打印報名登記表(雙面打印)，報名資料不能再作修改。請應聘者妥善保管報名登記表，資格復審時需提供。通過初審的應聘者直接到指定地點進行現場資格審核，未在規定時間內參加現場資格審核的，視為自動放棄報考。
3.現場報名及資格審核
本次招聘設置現場報名，現場資格審核當天應聘者可按照指定時間和地點攜帶相關原件及復印件進行現場報名及資格審核。
現場報名及資格審核材料清單如下：
(1)《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(通過報名系統下載彩色雙面打印)，現場報名應聘者現場領取填寫;
(2)本人有效的二代身份證或香港特別行政區、澳門特別行政區永久性居民身份證原件及復印件;
(3)符合崗位要求的教師資格證原件及復印件。暫未取得教師資格證書的人員，需持有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》報名應聘，如符合《教育類研究生和公費師范生面試認定中小學教師資格改革實施方案》條件的應屆生可提供《師范生教師職業能力證書》(附加高校自主發證證明)應聘，以上人員均須于2024年8月31日前取得相應學段或以上教師資格證，否則取消聘用資格。報名時暫無法上傳資格證原件的，須提交以上佐證和本人教師資質承諾書(見附件3，承諾于2024年8月31日前取得相應層次的教師資格證，屆時無法提供的將取消聘用資格)。應聘者未提交相應教師資質證明，不予通過資格審核及辦理入職。
(4)學歷、學位、專業證明材料，包括畢業證書、學位證書等。取得國(境)外學歷者須提交教育部中國留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。尚未取得畢業證書、學位證書的，提供畢業生就業推薦表、學生證代替。畢業生就業推薦表需有院系推薦意見，并加具學校“畢業生分配辦公室”或“學生就業指導中心”等部門公章。
(5)本科和研究生階段的學業成績表原件(需加蓋學校教務處公章或電子印章)及復印件;
(6)獲獎榮譽證書原件及復印件;
(7)學生干部證明材料原件及復印件。
應聘者在指定時間到資格審核地點現場提交材料核驗，材料原件及復印件分別按照1至7的順序排列。審核后退回原件，收存上述材料的復印件各1份。
確認審核通過后，應聘者按指定時間攜帶相關資料到指定地點領取準考證后參加考試。應聘者憑準考證、身份證參加考試。
4.報名注意事項
(1)嚴格按照崗位要求報名，復試通過進入簽約環節的應聘者，不得再次參加后續組織的各場次的報名。報名必須使用有效期內的二代身份證。
(2)資格條件審核貫穿本次招聘全過程。應聘者須誠信報名、誠信考試，在規定時間內向招聘單位提交報名資料，所提交材料應當真實、全面、準確，審核通過后，不得再修改和增加報名材料，凡不按要求提供報考申請材料或提供虛假材料,偽造、變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格，或為“試考”虛假報名，惡意填報報名信息擾亂報名秩序、浪費國家資源的，一經查實，取消報考及聘用資格，一切后果由應聘者本人承擔。
(3)通過資格審核，但本人未在規定時間、地點到現場進行確認并參加考試的，視為自動放棄報考。經網上資格審核或現場資格審核，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格審核結果的，不得參加考試。
(4)應聘者在現場資格審核時填報選擇學校志愿，并視為服從組織分配。如填報不全將影響后續錄取，請應聘者按要求填報。
(5)現場報名即進行資格審查，因特殊原因考試時間和地點等需要調整的，以調整后的公告通知為準，請應聘者密切留意。
五、考試
本次招聘實行競爭性選拔考試，采用初試+復試方式進行，其中復試形式為筆試+面試(模擬課堂)。
(一)初試
1.初試方式：面談。招聘單位通過與應聘者面談，并結合應聘者的專業成績、學習經歷、榮譽獎項以及崗位適應性等情況，對應聘者進行綜合考核，滿分為100分，合格分為70分。在合格線上按崗位由高分到低分以1:3的比例確定復試人員，不足1:3的按實際入圍人數確定。初試成績不計入考試綜合成績。
2.初試時間、地點：應聘者按照準考證上的時間、地點安排參加考試。
3.成績公布：初試成績、入圍復試人員名單、復試安排等在資格審核處現場張貼和鶴山市教育局網站公布，并電話通知入圍復試的應聘者。
(二)復試
復試形式為筆試+面試(模擬課堂)，入圍復試人員須持本人身份證、準考證參加復試。復試時把通訊工具交考場管理人員保管，接受封閉管理并按考場具體要求參加考試，其中應聘者須根據抽簽號按順序參加面試。
復試時間和地點安排詳見考點公告。
1.筆試
筆試內容為教育、教學知識與應用、心理學等相關專業知識，采取客觀題形式進行，不指定考試參考用書，滿分為100分，合格分為60分，按40%折算計入綜合成績。
2.面試
面試采用模擬課堂教學形式，備課20分鐘，模擬課堂教學10分鐘。面試(模擬課堂)成績滿分為100分，合格分為60分，按60%折算計入綜合成績。
(三)考試綜合成績
考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。合格分數線為60分。
按綜合成績由高到低排列，在合格分數線以上按崗位招聘人數等額確定入圍對象。若綜合成績相同的，依次按照面試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。
考試成績及入圍人員名單將于當晚在資格審核處現場張貼和鶴山市教育局網站公布，并由招聘學校電話通知入圍人員。
(四)簽訂就業協議
招聘單位根據同一崗位按考試成績從高分到低分等額確定擬聘用對象，根據應聘者報考志愿按分數高低分配到相應的學校，于指定時間與擬聘用對象簽訂《廣東省鶴山市教育系統2023年下半年進校園招聘擬聘用協議書》，同時簽訂由畢業院校發放的《普通高校畢業生就業協議書》，請2024年應屆畢業生提前準備，如未按照要求履行簽訂協議相關手續的，取消后續一切資格。
已簽訂《就業協議書》或《擬聘用協議書》的應聘者，須同時簽訂《應聘承諾書》，作出不主動放棄體檢、考察和聘用資格的承諾，同時作出若被聘用，保證按時辦理人事關系轉移和按時報到的承諾。違背承諾且拒不配合違約手續的將記錄在案，并列為鶴山市人事考試不良信用記錄人員，兩年內不得應聘鶴山市事業單位工作人員招聘。
(五)崗位遞補和調劑
1.如擬聘人員出現以下情況的，招聘單位可申請在同崗位合格人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補：
(1)入圍人員被發現提供虛假資料騙取考試資格的;
(2)放棄體檢或體檢不合格的;
(3)考察不合格的;
(4)擬聘用人選放棄聘用或逾期不辦理相關入職手續的。
2.招聘中出現的空缺崗位，由鶴山市教育局統一組織，在報考同一科目且崗位要求完全一致的面試合格的應聘者中，根據空缺崗位原定的聘用條件進行調劑補錄。
是否遞補調劑將根據實際工作需要決定。
六、體檢、考察、公示、試用及聘用
獲得擬聘用資格考生的體檢工作由鶴山市教育局統一組織實施。招聘崗位體檢流程、紀律、項目及標準，按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執行，如出現上述文件尚無明確規定的，參照公務員錄用體檢制度執行。法律、法規、規章或國家行業主管部門有統一規定體檢標準的，從其規定。招聘單位將提前2個工作日以上將體檢的時間、集中地點和注意事項通知應聘人員。
招聘單位對體檢合格的擬聘用人員進行考察。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》和《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)實施。
體檢、考察均合格者，由招聘單位將名單及報名資格審核材料報送所屬人社部門復審，復審合格的，在鶴山市人民政府門戶網公示5個工作日。經公示無異議的，由所屬人社部門發出同意聘用通知。聘用人員持聘用通知書辦理報到、關系及檔案遷移、聘用合同簽訂等手續。不按時報到者，視為單方違約和自動放棄聘用資格，招聘單位視實際情況進入遞補聘用程序。
七、監督管理
出現違規違紀行為的，將按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)、《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)等有關規定，追究相應責任。
八、聯系電話
(一)應聘人員對崗位資格條件有疑問的，報名期間可在工作日工作時間段(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)致電鶴山市教育局：0750-8885834。咨詢答復僅對公告內容及政策給予解釋，不對應聘人員是否符合崗位條件進行確認。
(二)招聘政策咨詢由鶴山市人力資源和社會保障局受理，聯系電話：0750-8933106。
(三)監督舉報受理部門及電話：鶴山市人力資源和社會保障局0750-8933106，鶴山市教育局0750-8885834。
九、其他事項
(一)應聘者報名前需認真閱讀招聘公告,可登錄“鶴山市人民政府門戶網”(http://www.heshan.gov.cn/，首頁“工作機構”→市人力資源和社會保障局→考錄招聘，下同)查詢相關招聘信息。鶴山市人民政府網為此次招聘唯一官方信息發布網頁。
(二)本次招聘不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。
(三)簽訂就業協議書后，對無正當理由，拒不參加后續環節或不到招聘單位報到的，需按《就業協議書》約定事項承擔違約責任，拒不配合違約手續的將列為鶴山市人事考試不良信用記錄人員，兩年內不得參加鶴山市事業單位各類招聘考試。
(四)應聘者在報名后要確保通訊暢通，若因聯系電話有誤或應聘者其他自身原因不能聯系到應聘者的，責任由應聘者自負。
本公告的最終解釋權歸鶴山市教育局。
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