根據《肇慶高新區管委會辦公室關于印發<肇慶高新區機關事業單位政府雇員管理辦法(修訂)>的通知》(肇高管辦函〔2023〕8號)有關規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”原則，肇慶高新區黨工委、管委會辦公室決定面向社會公開招聘政府雇員1名。現制定工作方案如下：
一、招聘崗位及人數
招聘職位、人數及資格條件詳見《肇慶高新區黨工委、管委會辦公室2023年公開招聘政府雇員崗位表》(附件1)。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;
2、具備良好政治、業務素質和良好的品行;
3、具有正常履行職責的身體條件和工作能力;
4、具有本科(非在職)以上學歷學位;
5、初級雇員年齡不超過35周歲(即1987年12月11日以后出生)，中級雇員年齡不超過40周歲(即1982年12月11日以后出生);
6、具備2年以上工作經歷;
7、報考人員的工作經歷年限、相關證書取得日期計算截止時間為開始報名前一天(即2023年12月17日)。
有下列情況之一者，不得報考：
1、尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2、近兩年內，在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
3、現役軍人、機關事業單位見習期未滿或服務期未滿的在編在職(崗)人員、原為機關事業單位在編工作人員被辭退未滿5年的人員。
4、被依法列為失信聯合懲戒對象的。
5、聘用后即構成回避關系的。
6、法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：2023年12月18日至12月22日(辦公時間上午8:30—12:00、下午14:30—17:30，法定節假日不受理)，逾期不再接受報名。
2、報名辦法:采取現場報名和網上報名形式進行。
現場報名：報考人員須持《肇慶高新區黨工委、管委會辦公室2023年公開招聘政府雇員報名表》(附件2)，并攜帶本人身份證、學歷學位證書、工作經歷證明(崗位有工作經歷年限要求的需提供工作證明材料，包括勞動合同、有社保經辦機構簽章的社保繳費憑證、單位出具的工作證明含工作單位聯系人和聯系方式)等原件及復印件，以及本人大一寸彩色免冠近照3張(用于貼報名表)到報名地點〔肇慶高新區政德大街18號機關大樓三樓信息調研科(機關黨辦)〕辦理報名手續(除《肇慶高新區黨工委、管委會辦公室2023年公開招聘政府雇員報名表》一式三份外，其他證件、證明要求提供原件和復印件，驗原件收復印件)。
網上報名：報考人員可將報名所需資料掃描件發送至肇慶高新區黨工委、管委會辦公室信息調研科(機關黨辦)郵箱(報名郵件請注明報考人姓名、報考職位信息，如張三+招聘崗位)，郵箱地址：zqgxgwb_xx@zhaoqing.gov.cn，本次招聘考試無需繳納報名考務費(聯系人：石先生，聯系電話：0758-3643008)。
3、報考人員須按《廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3)設置的專業名稱及代碼進行報考，所學專業應符合報考崗位的專業要求。報考人員所學專業按所獲畢業證上的專業為準，學位種類不等同于報考專業，不能作為報考專業的依據。報考人員所使用學歷與專業要對應(即以同一畢業證書上的學歷與專業為準)，報名與考試時使用的身份證必須一致。
(二)資格審核
本次招聘考試前由招聘工作領導小組對報名者進行資格審核，主要審查報考者的條件、報名時填報的個人信息是否真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息等騙取考試資格的，取消報考資格或聘用資格。資格審查貫穿本次招聘的全過程。
(三)考試
本次招考實行競爭性考試，采用筆試加面試方式進行，考試時間另行通知。
1、筆試：筆試采用閉卷形式，滿分100分，考試內容為公共知識+專業基礎知識等。筆試最低入圍分數線由招聘工作領導小組統一劃定。
2、面試：面試人選在筆試合格的考生中按招聘崗位擬聘用人數1:3比例確定面試對象。如擬聘崗位人數與筆試合格人數未達到1:3比例，則按實際參加筆試合格人數確定面試人選。
面試人選須按招錄單位規定的時間、地點到現場進行資格審核和面試。不按規定時間參加資格審核的，視為自動放棄。資格審核不合格的，不得參加面試，招錄單位可依次遞補面試對象。凡有關材料信息不實，影響審核結果的，取消面試資格。
面試形式為結構化面試，主要考察報考人員的形象禮儀、分析和解決問題能力、語言表達能力和應變能力等。
評分方式：面試采取百分制，根據考官評分，去掉一個最高分和一個最低分后，綜合計算其余評分平均成績，確定面試人員考試成績。劃定面試合格分數線為60分。面試結束后當場公布成績。
3、考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考試總成績按四舍五入保留小數點后2位，考試總成績合格分數線為60分(面試成績低于60分的不得列為體檢對象)。
(四)體檢及考察
考試結束后，按照考試總成績高低順序，按招聘人數等額確定體檢人選，由招聘工作領導小組組織到指定醫院進行體檢。
體檢合格的，由招聘工作領導小組對其進行全面考察，并出具考察材料。
(五)公示及聘用
經體檢、考察合格后，由招聘工作領導小組確定擬聘用人選，名單在肇慶高新區管委會門戶網站(網址：http://www.zqgx.gov.cn/)公示，公示期為5個工作日。經公示無異議的，按規定程序辦理聘用手續。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察的，公示中發現問題不能聘用的，以及放棄聘用資格的，可依次遞補。是否遞補體檢、考察、擬聘人選，由招聘工作領導小組提出意見，報區黨群工作部審批。
四、薪酬待遇
工資待遇按照肇慶高新區政府雇員標準計發。
五、注意事項
(一)招聘工作參照《廣東省事業單位公開招聘人員筆試工作規范(試行)》和《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》的保密和紀律要求組織實施，接受紀檢監察機關和社會各界監督。
(二)應聘人員應對所提交的個人材料要確保真實，如發現材料作假的，取消所有資格。
(三)監督電話：0758-3646210(肇慶高新區黨群工作部干部人事科)。
六、本公告由肇慶高新區黨工委、管委會辦公室負責解釋。
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肇慶高新區管委會辦公室
2023年12月11日
