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確定根據(jù)工作需要，應(yīng)急管理部國際交流合作中心面向全國2024年度應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、單位簡介
應(yīng)急管理部國際交流合作中心是應(yīng)急管理部所屬公益二類事業(yè)單位，主要從事應(yīng)急管理境外非政府組織和民間機構(gòu)國際交流合作，開展應(yīng)急管理相關(guān)信息研究、技術(shù)咨詢、涉外培訓(xùn)和外事服務(wù)等工作，參與國際救援、國際合作有關(guān)工作，是應(yīng)急管理對外交流與合作專業(yè)性、技術(shù)性服務(wù)機構(gòu)。
二、招聘范圍
2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含軍校畢業(yè)生、定向生、委培畢業(yè)生、國<境>外留學(xué)畢業(yè)生)。年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生），應(yīng)在國家規(guī)定的時限內(nèi)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。
北京生源畢業(yè)生是指具有北京市常住人口戶籍的畢業(yè)生（不含學(xué)校集體戶口）。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘涉及2個崗位，計劃招聘2人，具體招聘崗位及要求詳見附件1。
四、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）具有堅定的政治立場，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社
會主義制度；
（三）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行、廉潔自律意識；
（四）熱愛應(yīng)急管理事業(yè)，能適應(yīng)應(yīng)急管理實戰(zhàn)化需要以及高負荷、高風(fēng)險、高壓力的職業(yè)特點；
（五）具有與崗位相匹配的基本素質(zhì)、學(xué)位學(xué)歷、專業(yè)（技能）、年齡和身體條件；
（六）符合崗位所需要的其他條件；
（七）有下列情形之一者不得報考：
1.受過刑事處罰、開除黨籍或?qū)W籍，及其他黨紀政務(wù)處分的；
2.正在接受紀律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；
4.在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為還在禁考期的；
5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；
6.在校期間受過院系級以上單位處分的；
7.聘用即構(gòu)成回避關(guān)系的；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、招聘程序及要求
（一）網(wǎng)上報名。報名時間自公告發(fā)布之日起至2023年12月22日24時（以收到電子郵件時間為準），逾期不再接受報名。應(yīng)聘人員將填寫好的《國際交流合作中心2024年度第一批次公開招聘工作人員報名表》（附件2），連同本人身份證、戶口本（戶主頁+本人頁）、學(xué)歷學(xué)位證書（未畢業(yè)者由所在學(xué)校院系開具在讀證明）、大學(xué)和研究生期間成績單(需加蓋畢業(yè)學(xué)校公章)、個人榮譽證書、學(xué)術(shù)成果、相關(guān)資格證書（外語翻譯等）等相關(guān)材料掃描件放入一個文件夾，并以“崗位名稱+姓名+所學(xué)專業(yè)”命名，壓縮后發(fā)送至電子郵箱jlzxzp@126.com。每人限報一個崗位，所有報考信息一經(jīng)提交不得修改。應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求提供完整、真實、有效的個人信息。除個人基本情況外，還應(yīng)準確填寫家庭成員及主要社會關(guān)系情況（包括父母、配偶、子女姓名、工作單位及職務(wù)等）。如有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬關(guān)系的人員在我單位任職或擔(dān)任應(yīng)急管理部機關(guān)處長及以上領(lǐng)導(dǎo)干部和應(yīng)急管理部所屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的，必須如實填寫、主動報告，若提供虛假信息或者瞞報，一經(jīng)查實，立即取消報考資格或聘用資格。
（二）資格審查。根據(jù)報考條件和崗位要求，對應(yīng)聘人員進行資格審查。同一崗位通過資格審查人數(shù)與計劃招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考。達不到開考比例的，核減或者取消該崗位招聘計劃。
（三）筆試。主要測試應(yīng)聘人員的政治理論水平、基本能力素質(zhì)、文字表達能力以及報考崗位履職所需要的相關(guān)專業(yè)能力。滿分100分，合格線70分。筆試成績達到合格線方可具備面試備選資格，筆試時間、地點、成績查詢等事項另行通知。筆試開始后，遲到15分鐘（含）以上的考生，取消其參加筆試資格。
（四）面試。面試主要測查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、分析問題能力、專業(yè)水平、邏輯思維和語言表達能力以及與招聘崗位的匹配度。滿分100分，合格線80分。考生面試成績達到合格線，方可具備體檢、考察備選資格。在同一招聘崗位內(nèi)，根據(jù)筆試成績由高到低，按照參加面試人選數(shù)量與擬招聘人員數(shù)量5:1的比例確定人選（筆試成績并列的，一并進入面試）。達不到5:1的，以實際參加面試人員為準。因個人原因放棄面試資格的，在該崗位具備面試備選資格的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高到低順序依次遞補。自愿放棄面試的，應(yīng)提交放棄聲明材料。面試公告在應(yīng)急管理部政府網(wǎng)站和應(yīng)急管理部國際交流合作中心網(wǎng)站（http://www.iecc-mem.org.cn/index.html）發(fā)布。面試開始后到達考場的考生，取消其參加面試資格。
（五）體檢和考察。按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績。在同一招聘崗位內(nèi)，根據(jù)考生綜合成績從高到低順序，按照體檢考察人選數(shù)量與擬招聘人員數(shù)2:1的比例確定體檢考察人選，達不到2:1比例的，以實際進入體檢考察人員為準。被列入體檢考察的人選，遇有體檢不合格或者考生本人自動放棄的情況，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補。自愿放棄體檢考察的，應(yīng)提交放棄聲明材料。體檢考察具體時間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動放棄應(yīng)聘資格。
體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員體檢通用標準進行。考察工作采取查閱個人檔案、個別談話等形式，全面考察應(yīng)聘人員遵紀守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、廉潔自律、崗位匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查核實。
（六）公示。綜合考試、體檢、考察等情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、應(yīng)急管理部政府網(wǎng)站及應(yīng)急管理部國際交流合作中心網(wǎng)站公示7個工作日。
（七）聘用。公示結(jié)束后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)報有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用。
新聘人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
六、注意事項
（一）資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環(huán)節(jié)。考生應(yīng)對所提供材料的真實性負責(zé)，存在材料不全、信息不實或其他不符合公告要求的，取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
（二）公開招聘工作實行回避制度。凡與我單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與我單位負責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，或者人事、財務(wù)、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的情形。
（三）本次公開招聘通過筆試、面試、體檢考察結(jié)果綜合考量應(yīng)聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。我單位保留取消招聘崗位的權(quán)利。
（四）本次公開招聘將通過電話或手機短信通知有關(guān)事項，請應(yīng)聘人員在報名時提供真實有效的手機號碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯(lián)系方式有變化，請及時與我們聯(lián)系。因通訊不暢造成無法聯(lián)系到應(yīng)聘人員本人的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，將不再一一告知。
咨詢電話：010-64463386；
監(jiān)督電話：010-64116685；
聯(lián)系地址：北京市朝陽區(qū)北苑路32號安全大廈，郵編：100012。
本招聘公告由應(yīng)急管理部國際交流合作中心負責(zé)解釋。
應(yīng)急管理部國際交流合作中心
2023年12月4日
附件下載:
附件1應(yīng)急管理部國際交流合作中心2024年度第一批次公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表.docx
