為進一步推進全省林業工作高質量發展，提升干部隊伍專業化素質和能力，根據《事業單位人事管理條例》《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》及相關規定，陜西省林業局面向社會自主公開招聘直屬事業單位工作人員5名。現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
年齡在18周歲以上，45周歲以下（1977年9月22日至2005年9月21日期間出生），且符合下列各項條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律、具有良好的品行，熱愛生態保護事業；
3、具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件；
4、具備扎實的專業基礎知識，并掌握一定的相關專業理論和方法；
5、具備招聘崗位要求的身體條件；
6、具備招聘崗位所需的其他條件。
招聘崗位所需具體條件以《陜西省林業局2023年自主公開招聘直屬事業單位工作人員崗位表》（附件1）要求為準。
（二）不符合報名應聘的主要情形
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
2、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；
3、現役軍人；
4、事業單位公開招聘規定需要回避的；
5、招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的；
6、失信被執行人；
7、法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的；
8、未經單位及其主管部門和當地同級組織人社部門同意應聘的國家機關、事業單位在職在編人員；
9、法律規定不得參加應聘或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘程序
（一）發布公告
本次招聘在陜西省林業局網站（http://lyj.shaanxi.gov.cn/）、陜西省林業科學院網站（https://sxlykxy.com/）發布公告。
（二）報名
應聘人員自行下載《陜西省林業局2023年自主公開招聘直屬事業單位工作人員報名登記表》（附件2），認真填寫個人有關信息后發送至郵箱：sxslky2019@163.com。
報名時間：2023年9月22日8:00至9月28日18:00。
（三）資格審查
1、時間。截止2023年9月29日18:00。
2、地點。陜西省林業科學院辦公室213室（西安市未央區大白楊東路3號陜西省林業科學院辦公樓2樓）。
3、參加人員：已提交《陜西省林業局2023年自主公開招聘直屬事業單位工作人員報名登記表》符合條件的應聘人員。
4、攜帶資料。須持與本人報考時填報信息一致的報名登記表，身份證、畢業證、學位證，從學信網打印的學歷認證證明，報考崗位要求具有的資格證。應屆畢業生需提供學校出具加蓋公章完成學業的成績單、就業推薦表;在職人員須提供具有人事隸屬關系單位出具的同意報考證明。0
（四）面試
1、時間地點
面試的時間、地點及有關要求在陜西省林業局、陜西省林業科學院網站公布。
2、計算面試成績、確定并公布參加體檢人員名單
（1）面試成績
面試滿分為100分。面試成績保留小數點后兩位，不實行四舍五入。面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認。
（2）確定并公布參加體檢人員名單
根據面試成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。應聘崗位人員面試成績出現并列的，由面試評委集體研究決定參加體檢人員。面試成績低于60分的，不得進入體檢。體檢時間、地點以及參加體檢人員名單在陜西省林業局、陜西省林業科學院網站公布。
（五）體檢
體檢醫院安排在三級醫院。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規定執行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。
因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。
（六）考察
由招聘單位負責組織對體檢合格的人員進行考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應聘資格。
因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。
（七）公示
根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。擬聘人員在陜西省林業局網站、陜西省林業科學院網站公示。公示內容包括事業單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學歷、專業等情況。公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。
（八）聘用
公示期滿后，由省級事業單位人事綜合管理部門印發招聘結果通知，發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。
新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。公開招聘工作人員在本單位最低服務期3年。
三、有關要求
為確保本次自主公開招聘工作公平、公正，所有參與自主公開招聘的工作人員要嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序，規范操作，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。應聘人員在網上報名、資格審查、面試、體檢、考察等環節提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性負責。對自主公開招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
四、重要提示
（一）應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位。對應聘人員的資格審查，既有報名時的網上審查、考試前的資格審查，也包括考察、公示，以及聘用審批等，將監督貫穿于招聘工作全過程。
（二）應聘人員報名時需準確填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。
政策咨詢人及聯系方式：趙老師029-68922013
附件：1.陜西省林業局2023年自主公開招聘直屬事業單位工作人員崗位表
2.陜西省林業局2023年自主公開招聘直屬事業單位工作人員報名登記表
3.事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定
4.事業單位人事管理回避規定
附件：
1、陜西省林業局2023年公開招聘直屬事業單位工作人員崗位表.xlsx
2、陜西省林業局2023年公開招聘直屬事業單位工作人員報名登記表.xls
陜西省林業局
2023年9月15日
