一、學校簡介
南昌大學坐落于中國歷史文化名城——“英雄城”南昌市，是國家“雙一流”建設高校，是江西省唯一的國家“211工程”重點建設高校，是教育部與江西省部省合建高校。南昌大學堅持以立德樹人為根本，積極落實“人才強校、特色創新、產教融合”三大戰略，遵循“育人為本、創新引領、合建驅動、改革攻堅、實干興校、拼爭一流”的發展思路，求真務實，開拓創新，朝著創建具有“江西底色、中國特色”的世界一流大學的宏偉目標奮勇前行！
二、招聘崗位
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崗位 名稱 |
崗位 類別 |
招聘人數 |
崗位條件 |
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體育學院 |
專技崗 |
1 |
體育學類（0403）、體育類（0452）專業，研究生學歷，碩士學位，同時具有大學本科學歷、學士學位。年齡30周歲及以下（1992年7月1日以后出生）；具有排球項目國家一級運動員及以上證書（6人制硬排）。 |
三、報考條件
（一）報考人員須具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）不得報考的情形
1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
6.現役軍人；
7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業生；
8.根據《事業單位人事管理回避規定》，考生不得報考應聘后構成回避關系的崗位；
9.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員;
10.法律法規規定的其他情形。
四、報考注意事項
1.國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。
2.以上崗位條件中的學科專業按照教育部印發的《研究生學科專業目錄》、《專業學位授予和人才培養目錄》，專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。
3.報名人員請注意區分學碩和專碩代碼，不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處或研究生院蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的情況說明等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。
4.2023屆普通高校畢業生須于2023年8月31日前取得研究生學歷、碩士學位證書，否則不予聘用（特殊學制的按教育部門相關規定執行）。
五、報名辦法
1.報名時間：即日起至2023年7月15日17:00。
2.報名方式：以電子郵件方式報名。應聘人員將報名材料的掃描件或電子稿壓縮為一個文件發送至報名郵箱rscrsk@ncu.edu.cn，郵件主題請以“畢業院校+姓名學歷+所學專業+應聘體育學院教師”命名(例如：XX大學＋張三碩士+體育學專業＋應聘體育學院教師)（附件文件包大小不得超過5M）。
3.報名材料：
（1）《南昌大學體育學院公開招聘教師報名登記表》（模板見附件）
（2）本人身份證正反面；
（3）各階段學歷學位證（2023屆普通高校畢業生需提供在讀證明或院校審核蓋章的就業推薦表）、帶二維碼在有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，國（境）外學歷學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》；
（4）機關、事業單位正式在編人員報考，需按干部人事管理權限提供單位出具的同意報考證明。
（5）符合所應聘崗位要求的其他相關證明材料的掃描件。
4.若因提供的材料不實所引起的一切后果，由應聘人員本人負責。
5.招聘過程中的所有相關信息均通過南昌大學人才招聘網公示，不通過電話或短信逐一聯系，請應聘人員及時關注。
六、資格審查
1.資格初審：學校對應聘人員郵件提交的應聘材料進行資格初審，對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為不合格，取消其報名資格。資格初審通過人員名單將于在南昌大學人才招聘網予以公布，請應聘者及時關注。
2.資格復審：資格初審通過人員須攜帶報名材料的原件及復印件到指定地點進行現場資格復審，資格復審的具體時間、地點、所需攜帶材料等事項將在南昌大學人才招聘網公布。指定時間未到者視為自動放棄。
3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經查實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。
七、考核辦法
1.考核方式：考核采取筆試、實操考核、試講的方式進行，筆試、實操考核、試講分別占總分的20%、30%和50%，均采用百分制。總成績計算辦法為：考核總成績=筆試成績×20%+實操考核成績×30%+試講成績×50%。筆試主要考核專業知識，實操考核主要考核與專業知識相關的實踐操作能力，試講主要考察對學科教學方法、課堂呈現、重難點把握、熟練使用現代教育技術手段等方面的能力等。
2.按照總成績計算辦法中筆試、實操考核成績的比例進行折算，并換算成百分制（按比例折算，如筆試80分、專業面試85分，則筆試和實操考核成績折算分數為“（80×20%+85×30%）/50%”），從高分到低分按崗位招聘人數1:3的比例確定入闈試講人員（如遇末位同分情況，一并入闈試講），筆試、實操考核折算分數60分及以下者不予進入試講環節。
3.試講成績合格分數線為80分，低于合格線者不予聘用。
4.對放棄試講資格或試講資格被取消導致試講人員空缺的，從未入闈人員中按筆試和實操考核成績之和從高分到低分的順序進行遞補。遞補人員須通過資格審查后方能參加試講。無人可遞補時，將組織現有入闈人員試講。
5.筆試、實操考核、試講的考試時間、地點及各環節成績將在南昌大學人才招聘網公布，接受社會監督。指定時間未到者視為自動放棄。
八、體檢、考察、公示
1.體檢。根據招聘考核總成績，按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員，如考核總成績相同，則根據試講成績從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規字〔2021〕3號）執行。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。
2.考察。對體檢合格人員進行考察，主要考察政治素質、道德品行、業務能力、工作實績、遵守法紀、心理健康等情況。
3.公示。對經考核、體檢、考察后的擬聘用人員進行為期7個工作日的公示。
4.遞補。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的招聘崗位空缺，在本崗位總成績合格分數線以上的考生中，根據總成績從高分到低分的順序遞補一次，遞補人員應按規定進行體檢、考察及公示。其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補。
九、聘用、待遇
1.聘用。經考核、體檢和考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規定辦理聘用相關手續。依照國家有關規定實行試用期，試用期滿考核不合格，按有關規定予以解聘。
聘用人員須服從單位的統一安排，最低工作年限不少于5年。
2.待遇。聘用人員享受事業單位工作人員待遇，統一納入編制備案制管理，待遇按有關規定執行。
十、聯系方式
聯系電話：0791-83969720（體育學院），0791-83969074（人事處）。
聯系人：沈老師（體育學院），陳老師（人事處）。
咨詢時間：工作日9:00-12:00、14:00-17:00。
單位官網：南昌大學人才招聘網（http://rczp.ncu.edu.cn/）
