根據工作需要，北京市通州區人民檢察院決定面向社會公開招聘聘用制輔助人員，歡迎廣大有志投身檢察事業的青年朋友們積極報考。具體事項公告如下：
一、招聘崗位及職責
聘用制輔助人員按照工作崗位分為書記員崗、綜合行政崗、信訪接待輔助崗和警務輔助崗。
書記員崗人員在檢察官的指導下，負責案件受理、審查、宣告等過程中的事務性工作，案件辦理過程中的記錄工作，案件材料的錄入、接收、整理、保管、歸檔，法律文書的文印、收發，各類工作材料的管理以及檢察官、檢察官助理交辦的其它輔助性工作。
綜合行政崗人員在部門領導的指導下，負責行政事務、綜合管理等事務性工作，以及領導交辦的其他輔助性工作。
信訪接待輔助崗人員在檢察官的帶領下，負責檢察服務大廳信訪接待、引導、咨詢、維護秩序等檢察業務活動，以及檢察官交辦的其他輔助性工作。
警務輔助崗人員在司法警察帶領下，協助從事檢察業務活動的安全保衛、秩序維護以及司法警察交辦的其它輔助性工作。
二、招聘人數
本次共招聘30人，其中書記員崗19人、綜合行政崗6人、信訪接待輔助崗3人、警務輔助崗2人。
三、報考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律；
（二）大學專科及以上學歷；
?。ㄈ?5周歲以下：1988年1月1日及以后出生（書記員崗報考人員有法檢工作經歷或通過法律職業資格考試的，或綜合行政崗報考人員有相關崗位工作經驗的，可酌情放寬至38周歲以下，即1985年1月1日及以后出生）；
?。ㄋ模┓纤鶊罂悸毼灰幎ǖ木唧w條件（詳見公告最下方《職位表》）；
?。ㄎ澹┚哂辛己玫牡赖虑椴俸托睦硭刭|，具備正常履行職責的身體條件；
?。┍救撕图彝コ蓡T（配偶、子女、父母）沒有違法犯罪記錄，能夠按照時限通過政審且合格。
如有下列情形之一的人員不得報考：
?。ㄒ唬┰蚍缸锸苓^刑事處罰的、曾被開除公職或被辭退的、或涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的；
?。ǘ?023年應屆畢業生為定向、委培的人員；
（三）其他不適宜在人民檢察院工作的情況。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┚W上報名及資格審查
本次招聘采用網上報名形式，應聘人員需在2023年6月13日—6月18日期間，將《聘用制輔助人員招聘報名表》（公告最下方附件，需自行下載）以“報考崗位+姓名”命名后發送至郵箱tzjczzb@163.***。報名截止時間為2023年6月18日18時，逾期不能報名。
不符合招聘條件人員，本院將以電話形式告知；資格審查通過人員，本院不再另行通知。
?。ǘ┕P試
1.筆試時間為2023年6月21日；
2.筆試地點為北京市通州區人民檢察院；
3.筆試主要考核應聘人員是否具備崗位所需要的基本能力素質，時間120分鐘，滿分100分。筆試內容涉及基礎政治理論、檢察機關職能任務、法學基本知識、法律職業道德等。
?。ㄈ┵Y格復審
應聘人員筆試成績達到筆試成績合格線的，可進入資格復審及面試環節。進入資格復審及面試人員名單將在本院官網進行公布，相關人員需按要求提交資格復審材料。
（四）體能測試
1.體能測試僅警務輔助崗應聘人員參加；
2.體能測試時間為2023年6月25日；
3.體能測試地點為北京市通州區人民檢察院；
4.體能測試內容：男子組項目為：10米*4折返跑、左右橫跨、俯臥撐；女子組項目為：10米*4折返跑、左右橫跨、仰臥起坐；
5.體能測試標準參照司法警察體能測試相關規定執行。
（五）面試
面試時間、地點、內容及形式等另行通知。
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1.警務輔助崗總成績按照筆試成績、體能測試成績和面試成績分別占35%、15%和50%的比例進行核算，四舍五入計小數點后兩位；
其他崗位總成績按照筆試成績和面試成績各占50%的比例進行核算，四舍五入計小數點后兩位。
2.按照總成績從高到低的順序，等額確定進入體檢、考察人選。
?。ㄆ撸w檢、考察、公示
警務輔助崗應聘人員體檢參照人民警察錄用體檢有關標準執行；其他崗位應聘人員體檢參照公務員錄用體檢有關標準執行?？疾靸热葜饕☉溉藛T的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。本院綜合應聘人員的考試、體檢、考察等情況，擇優確定擬聘用人員并進行公示，公示時間不少于5個工作日。
（八）聘用
公示通過后確定聘用人員。聘用采取第三方勞務派遣方式進行，按照程序訂立勞動合同。試用期滿后，經考核合格，轉為正式員工。此次招聘不解決北京戶口。
五、合同期限
根據擬聘用人員情況，結合本院實際，簽訂固定期限勞動合同五年（含試用期），試用期為六個月。
六、薪酬待遇
?。ㄒ唬┰囉闷谄陂g，實行試用期工資。轉正定級后，結合季度和年度考核情況，年薪約10萬元（含“五險一金”個人負擔部分）；
?。ǘ┕べY實行正常的調整機制；
（三）享受補充醫療保險。
七、注意事項
?。ㄒ唬┍敬螆竺幌迗罂家粋€崗位。
?。ǘ┵Y格審查工作貫穿招聘全過程，應聘人員須完整提供真實有效的材料。凡有與報名條件不符或提供虛假信息、偽造材料者，一經發現，立即取消報考資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，本人自行承擔由此產生的相應后果。
?。ㄈ溉藛T應保證通訊工具暢通，及時查閱成績及相應通知公告。因應聘人員個人原因未能參與招聘程序的，應聘人員自行擔責。
?。ㄋ模┕厩耙驊溉藛T放棄聘用資格或在體檢、考察環節不合格而導致崗位空缺的，本院將從成績合格的人員中按照成績從高到低的順序依次遞補。
?。ㄎ澹┏霈F下列情況之一的，直接取消聘用資格：
1.體檢或考察不符合要求的；
2.擬聘人選公示結果影響聘用的；
3.擬聘人選自己放棄聘用的；
4.未在規定時限內報到及提交材料的；
5.其他不符合聘用條件的情況。
政治部
2023年6月13日
附件：
