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確定根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省政府令第139號)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府同意，決定公開招聘一批經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)專員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘人數(shù)及崗位
本次計(jì)劃公開招聘經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)專員60名(具體見附件1崗位表)。
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象。
普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科畢業(yè)以上人員。其中，普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其他報(bào)考者須于報(bào)名首日(即2023年6月20日)以前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.具有崗位所需的專業(yè)、技能及其他資格條件;
6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.年齡要求為35周歲以下(即1987年6月20日以后出生)，以博士研究生學(xué)歷報(bào)考的年齡放寬為40周歲以下(即1982年6月20日以后出生);
8.戶籍不限;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)有下列情況之一者不得報(bào)考。
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.國家統(tǒng)一招生的普通高校在讀人員(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)，現(xiàn)役軍人及國(境)外就讀尚未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位在讀人員;
3.被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.近兩年內(nèi)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)過程中存在違規(guī)違紀(jì)行為的、歷年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位情形的人員;
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
以上所涉及的年限、處分期限的計(jì)算截止日期為報(bào)名首日(即2023年6月20日)。
三、加分規(guī)定
(一)根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社〔2007〕141號)規(guī)定，服務(wù)期滿考核合格的廣東省“三支一扶”大學(xué)生，自服務(wù)期滿之日起，截至報(bào)名首日(即2023年6月20日)3年以內(nèi)的，筆試成績加10分。
(二)根據(jù)《揭陽市實(shí)施“一村一名大學(xué)生工程”工作意見》(揭市組通〔2009〕31號)規(guī)定，在揭陽市任大學(xué)生村官滿2周年以上，截至報(bào)名首日(即2023年6月20日)離開崗位3年以內(nèi)的，筆試成績加10分。
四、招聘程序
本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取直接面試和“筆試+面試”的方式擇優(yōu)聘用。其中，招聘崗位要求碩士研究生以上學(xué)歷的采取直接面試的方式，其他崗位采取“筆試+面試”的方式。
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月20日上午9時(shí)至6月27日下午5時(shí)30分。
2.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。符合招聘條件的報(bào)考者在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)注冊登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(***s://***.qgsydw.***)報(bào)名系統(tǒng)，仔細(xì)查閱公告及報(bào)考崗位要求，按系統(tǒng)提示，如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息，上傳本人近期正面免冠電子證件照片(jpg格式，100kb以下)，進(jìn)行認(rèn)真報(bào)名。為方便聯(lián)絡(luò)，請所有報(bào)考者準(zhǔn)確填報(bào)手機(jī)號碼并在應(yīng)聘期間保持手機(jī)暢通。
3.報(bào)考注意事項(xiàng)。報(bào)考者須誠信報(bào)名、誠信考試。每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考多個(gè)崗位的，取消其報(bào)名資格。報(bào)考者應(yīng)按《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡稱《專業(yè)目錄》)中的名稱和代碼選擇相對應(yīng)的崗位報(bào)考，如所學(xué)專業(yè)為《專業(yè)目錄》中舊專業(yè)名稱的，按照對應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼報(bào)考。舊專業(yè)名稱有注明“部分”兩字的，須征詢市人力資源社會保障局同意后方可報(bào)考。報(bào)考者所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。
除《專業(yè)目錄》中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
報(bào)考者不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇《專業(yè)目錄》中的相近專業(yè)報(bào)考，但所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在現(xiàn)場資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
事業(yè)單位及國有企業(yè)單位的在職正式人員，報(bào)考必須事先征得所在單位及主管部門的同意，并出具同意報(bào)考的書面證明。國(境)外留學(xué)博(碩)士研究生須提供教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。
報(bào)考者應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成報(bào)名操作，不要錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間，也不要等到最后才匆忙報(bào)名，以免因網(wǎng)絡(luò)原因影響報(bào)名。
4.報(bào)名確認(rèn)。報(bào)考者須于2023年7月3日上午9時(shí)至7月5日下午4時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的報(bào)考者報(bào)名不成功。
符合加分規(guī)定且報(bào)名成功的報(bào)考者，須于2023年7月10日至7月11日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)根據(jù)本人實(shí)際向市人力資源社會保障局(地址：普寧市池尾街道金鳳園67幢市人社局大樓603室)提供以下材料進(jìn)行審核：①“大學(xué)生村官”提供聘任合同和縣級以上黨委組織部門出具的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》;②“三支一扶”計(jì)劃，提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)。未按規(guī)定時(shí)間提供給市人力資源社會保障局審核的，視為不符合加分規(guī)定。
5.打印準(zhǔn)考證。已完成報(bào)名確認(rèn)的報(bào)考者須于2023年7月10日上午9時(shí)至7月11日下午4時(shí)登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(***s://***.qgsydw.***)報(bào)名系統(tǒng)，打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加考試和聘用各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。
(二)筆試。
1.筆試時(shí)間：2023年7月16日上午9:30-11:30。
2.筆試科目：《通用能力測試(綜合類)》。
3.筆試方式。本次筆試采用線上“云考試”的方式進(jìn)行。考生須在獨(dú)立、安靜的環(huán)境中通過自備的電腦下載并登錄電腦端“智試云”，同時(shí)使用移動(dòng)端設(shè)備下載并登錄移動(dòng)端“智試通”APP，通過電腦端答題、移動(dòng)端拍攝佐證視頻相結(jié)合的方式參加考試。請考生務(wù)必按線上筆試要求及操作流程(詳見附件2)認(rèn)真做好準(zhǔn)備。未能按時(shí)參加線上筆試的視為自動(dòng)放棄考試資格。
筆試卷面滿分為100分。筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按招聘崗位考生筆試成績從高到低順序名次，以招聘人數(shù)1:3的比例確定現(xiàn)場資格審核對象。若筆試成績相同的，則以試卷第1小題分?jǐn)?shù)高低順序確定名次;若第1小題分?jǐn)?shù)又相同的，則以第2小題分?jǐn)?shù)高低順序確定名次，依此類推。
若出現(xiàn)招聘崗位考生筆試成績合格人數(shù)少于該招聘崗位招聘人數(shù)的，則按實(shí)際合格人數(shù)確定現(xiàn)場資格審核對象。
報(bào)考招聘崗位要求碩士研究生以上學(xué)歷的，不須參加筆試環(huán)節(jié)，直接參加現(xiàn)場資格審核。
(三)現(xiàn)場資格審核。參加現(xiàn)場資格審核，須攜帶報(bào)名表(自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，用A4紙雙面打印)、本人有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告及崗位要求的其他證明材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審核。參加現(xiàn)場資格審核的所有證件均要求原件和復(fù)印件，逾期者視為自動(dòng)放棄現(xiàn)場資格審核資格。若有放棄資格審核或資格審核不合格的，可在該崗位的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線以上考生中從高到低順序名次，依次遞補(bǔ)現(xiàn)場資格審核對象。經(jīng)現(xiàn)場資格審核合格的，列為面試對象。
資格審核將貫穿整個(gè)招聘過程，對弄虛作假、偽造證明材料或考試作弊等行為，無論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消其報(bào)名、考試或聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重的，將移送司法機(jī)關(guān)處理。
現(xiàn)場資格審核后，考生須在報(bào)名表背面“報(bào)名人員承諾”一欄簽名，承諾保證填報(bào)資料真實(shí)準(zhǔn)確，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)或不符合招聘條件及崗位要求而被取消報(bào)考、聘用資格的，由考生本人負(fù)責(zé)。
現(xiàn)場資格審核時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
(四)面試。面試采用線上結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試成績按百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
面試時(shí)間及具體事項(xiàng)將在市人力資源社會保障局網(wǎng)站另行發(fā)布公告，請考生密切關(guān)注。
(五)考試綜合成績計(jì)算。
報(bào)考崗位要求碩士研究生以上學(xué)歷的考生考試綜合成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>
報(bào)考其他崗位的考生考試綜合成績計(jì)算方式：考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。如同一崗位考生綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則另行組織面試。
面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算考試綜合成績。
(六)體檢。按招聘崗位招聘人數(shù)，根據(jù)考試綜合成績從高到低順序名次等額確定體檢對象。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)的規(guī)定要求執(zhí)行。經(jīng)體檢合格的，確定為考察對象或選聘人選。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
(七)選擇聘用單位。報(bào)考崗位的招聘單位個(gè)數(shù)有兩個(gè)以上的，選聘人選必須參加現(xiàn)場(或線上)公開選擇聘用單位，按考試綜合成績從高到低順序名次，依次選擇具體聘用單位。不按規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場(或線上)參加選擇聘用單位或有到現(xiàn)場(或線上)而不選擇聘用單位的，視為自動(dòng)放棄選聘資格。按規(guī)定選擇具體聘用單位的人員，列為考察對象。
選擇聘用單位的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
(八)考察。考察工作由招聘單位或主管部門按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)實(shí)施。考察內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況，以及是否符合招聘資格條件。
(九)公示。擬聘用對象在市人力資源社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。
(十)聘用。擬聘用對象在公示期滿后未出現(xiàn)異議的，由招聘單位或其主管部門報(bào)市人力資源社會保障局辦理聘用手續(xù)。受聘人員與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式三份。
(十一)遞補(bǔ)。出現(xiàn)下列情形之一的，可從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績從高到低的順序名次依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)僅集中進(jìn)行一次。
1.應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的;
4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
五、薪酬待遇及管理使用
受聘人員為普寧市事業(yè)單位在編正式人員，其待遇按國家有關(guān)政策規(guī)定，享受所在單位同類人員同等待遇，符合《揭陽市集聚人才創(chuàng)新發(fā)展若干措施實(shí)施細(xì)則》《普寧市急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)計(jì)劃實(shí)施公告》有關(guān)規(guī)定的，可享受相應(yīng)待遇。
對工作表現(xiàn)突出、有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬牛弦?guī)定的，可優(yōu)先提拔或晉升職員等級。受聘人員應(yīng)在所聘單位工作滿3年以上(含試用期1年)方可調(diào)動(dòng)。
六、其他事項(xiàng)
(一)本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本級基數(shù)。
(二)本次考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料;不收取報(bào)名、考試費(fèi)用。
(三)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責(zé)任。
(四)本公告由市委組織部、市人力資源社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名技術(shù)咨詢電話：400-838-9296(工作日上午9:00—12:00，下午1:30—5:00)。
招聘咨詢電話：市人力資源社會保障局0663-2239147(工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。
招聘監(jiān)督電話：市人力資源社會保障局0663-2239147(工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。
附件：
1.2023年普寧市公開招聘經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)專員崗位表
3.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
中共普寧市委組織部
普寧市人力資源和社會保障局
2023年6月6日
