因工作需要，珠海市自然資源局高新分局面向社會公開招聘1名合同制職員，有關事項公告如下：
一、招聘崗位及薪酬待遇：
（一）招聘崗位
建筑和市政管理崗專業類合同制職員1名
（二）薪酬待遇
被聘用者為合同制職員，薪酬待遇按照高新區合同制職員專業類待遇標準執行。
二、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
符合本公告及招聘崗位所要求條件的人員均可報考。
（二）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.遵紀守法，具有良好的品行；
3.35周歲以下（年齡、工作經歷計算截止到報名當月底）；
4.身體健康，能正常履行崗位職責；
5.無違法犯罪記錄；
6.其他條件見《珠海市自然資源局高新分局公開招聘合同制職員崗位一覽表》（附件1）；
7.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
三、報名方式
（一）報名方式：郵箱接收（zhszrzyjgxfjlmh@zhuhai.gov.xx）；
（二）報名時間：2023年5月15日至5月26日；
（三）報名時應遞交的材料：
（1）《珠海市自然資源局高新分局公開招聘合同制職員報名表》（附件2，電子文檔）；
（2）身份證、戶口本、學歷證書、學位證書（掃描件）；
（3）無犯罪記錄證明（掃描件）。
注：1.以電子郵件報名時，將上述報考資料掃描后以壓縮包形式發送至報名郵箱，資料壓縮包名稱和郵件標題按“報考單位+姓名+手機號”（例如“報考市自然資源局高新分局崗位+張三+13012345678”）。
2.無犯罪記錄證明因客觀原因暫無法提供的，可以先簽署承諾書（附件3），在辦理錄用手續前提供。
3.考試人員名單及考試通知將于報名工作結束后7個工作日內在珠海高新區門戶網站(xxx://xxx.zhuhai-hitech.gov.xx/）公布。
聯系人：邱先生，咨詢電話：0756-3319735、咨詢時間：工作日（9：00-12：0014：00-18：00）
四、考試
考試采取筆試加面試的方式進行，其成績計算公式為：考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%，成績均按四舍五入保留小數點后2位。設定總成績合格分數線為60分，不合格者不予錄用。同一崗位考生考試總成績相同的，按照筆試成績高低順序確定名次。
1.筆試。采取閉卷形式進行，主要測試報考者業務能力、文字表達能力及綜合分析能力，滿分100分，合格線為60分，不合格者不進入面試環節。筆試時間及地點待定。
筆試結束后，在合格線以上，依筆試成績由高到低的順序確定面試對象，面試人數與擬招聘人數5:1的比例確定面試對象；若入圍面試人員因故不能參加面試的，則按筆試成績依次遞補進入面試；若符合資格的報名人數與擬招聘人數未達到規定的比例，則筆試成績合格線以上的考生全部進入面試。面試人員名單于筆試結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。
2.面試。采取結構化面試形式，主要測試報考者崗位匹配性、分析解決問題能力及綜合素質，滿分100分，合格線為60分。面試時間及地點待定。
面試結束后，考試總成績在合格線以上的考生，依總成績分數由高到低的順序，按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人選。總成績及參加體檢人員名單于考試結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。
五、考察
招聘工作領導小組對考察對象的學歷背景、工作經歷、綜合素質等進行綜合考察。
六、體檢
在珠海市三甲以上公立醫院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執行，體檢費用由報考者自理。
七、確定擬聘人員并公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在本區門戶網站上進行公示，公示時間為3天。
八、辦理聘用手續
經公示無異議的，按規定辦理聘用手續。
九、其他事項
（一）聘用人員實行試用期，試用期考核不合格的終止聘用關系。
（二）報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
（三）擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領導小組確定遞補人選：1.體檢結果不符合要求的；2.公示的結果影響聘用的；3.放棄聘用資格的；4.未在規定的時間內到崗的；5.出現導致招聘崗位空缺的其他情形的。
（四）應考者必須同時攜帶身份證參加筆試、面試，否則不得進入試室。
（五）本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
珠海市自然資源局高新分局
2023年5月15日
