根據(jù)工作需要，防城港市港口區(qū)文化廣電體育和旅游局決定面向社會公開招聘工作人員2名，有關事項如下：
一、招聘原則
面向社會公開招聘，自愿報名、全面考核、公平競爭、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
綜合崗位人員2名。
三、招聘崗位資格條件
應聘人員應符合下列條件和要求：
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導;
(二)遵紀守法，品行良好，愛崗敬業(yè)，有較好的團隊協(xié)作精神和奉獻精神，較強的組織紀律性及工作責任感;
(三)年齡18周歲以上，35周歲及以下,身體健康，男女不限，特別優(yōu)秀者可以適當放寬年齡限制。
(四)崗位要求：
綜合崗位一：全日制普通高等院校大學本科及以上學歷，專業(yè)不限。工作責任心強，有較強溝通協(xié)調能力和文字寫作能力，能夠吃苦耐勞，服從工作崗位調配，熟練操作WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，有文秘、法學、旅游、體育專業(yè)及相關工作經驗優(yōu)先。
綜合崗位二：全日制普通高等院校大學專科及以上學歷，專業(yè)不限。服從工作崗位調配，能獨立開展工作，有財務相關工作經驗以及具備從事會計工作相關資格證書的優(yōu)先考慮。
有下列情形之一的人員不得應聘：
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(二)曾被開除公職的;
(三)曾嚴重違反用人單位的規(guī)章制度或因個人過錯給用人單位造成重大損失而被用人單位辭退的;
(四)曾違法違紀或涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查尚未作出結論的;
(五)受處分期間的;
(六)在中央及地方機關、事業(yè)單位公開招考過程中被認定有作弊行為的;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、聘用程序和辦法
本次招聘工作按照報名(資格審查同時進行)、面試考核、決定聘用等程序進行。
(一)報名時間：2022年12月14日—12月23日。
(二)報名方式：采取網上報名方式進行。請應聘人員將《防城港市港口區(qū)文化廣電體育和旅游局公開招聘工作人員報名表》(詳見附件)、身份證、畢業(yè)證、學位證、和相關資格證書等掃描件打包發(fā)至防城港市港口區(qū)文化廣電體育和旅游局郵箱：wh2861719@vip.163.com(郵件主題為：姓名+應聘)。聯(lián)系電話：0770-28615650770-2861719。
(三)資格審查：報名截止后，由招聘單位根據(jù)招聘職位要求進行初審，初審合格后發(fā)出面試通知，未獲面試資格者，不再另行通知。
(四)面試：組織獲面試資格的報考人員進行面試(時間另行通知)，面試時提交本人身份證、畢業(yè)證、學位證及職業(yè)技術資格證等原件及復印件，小二寸近期正面免冠彩色照片2張。
(五)體檢：面試結束后5個工作日內，聘用單位通知擬聘用人員參加體檢并進行考察。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢或考察不合格者，從其他應聘人員中擇優(yōu)遞補，體檢費用由個人自理。
(六)相關要求：提交的所有材料必須真實、準確。因網上報名提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，而造成資格審查不通過等后果，由應聘人員自行承擔責任。應聘人員提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料、信息的，取消應聘資格并按有關規(guī)定處理。
五、聘用和工資待遇
(一)本次招聘屬于編制外招聘，對聘用人員實行合同制管理，試用期2個月，試用期滿考核不合格的，按相關規(guī)定取消聘用資格，試用期待遇面談。
(二)試用期滿經考核達到崗位要求的正式聘用并簽訂勞動合同，合同一年一簽，工資福利待遇面談。
(三)合同期滿后經考核合格者可重新簽訂合同予以續(xù)聘。本單位可根據(jù)考核結果對聘用人員作留用或解聘的決定。
六、其他事項
未盡事宜由防城港市港口區(qū)文化廣電體育和旅游局辦公室負責解釋。
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