事業單位招聘考試網2022年12月14日訊：根據事業單位公開招聘有關規定，結合崗位空缺情況和工作需要，2022年青島市大數據發展管理局所屬事業單位青島市大數據中心面向社會公開招聘工作人員8名（詳見《2022年青島市大數據發展管理局所屬事業單位青島市大數據中心公開招聘工作人員崗位匯總表》附件1，以下簡稱《崗位匯總表》），現將有關事項公告如下：
一、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（三）應聘人員年齡應在35周歲及以下（1986年12月21日以后出生）；
（四）具有良好的品行；
（五）具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；
（六）具有招聘崗位要求的專業或技能條件；
（七）具備招聘崗位所需的其他條件；
（八）法律、法規規定的其他條件。
在職人員應聘的，須經單位同意。
定向、委培畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。
現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢時提供國（境）外學歷學位認證書。
高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計。
相應年齡、其他有關資格條件或工作經歷、年限的計算，截止時間均為2022年12月21日。
二、報名工作
報名時間：2022年12月21日9:00—12月26日16:00；
初審時間：2022年12月21日11:00—12月27日16:00；
查詢時間：2022年12月21日11:00—12月27日16:00。
具體辦法：
（一）崗位查詢
招聘單位的具體崗位、招聘人數、資格條件等，詳見《崗位匯總表》（附件1）。應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章及有關政策規定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網上報名。應聘人員對招聘崗位要求的專業、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時，請直接與招聘單位聯系。招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》（附件1）查詢。
（二）網上報名
網上報名期間，應聘人員登陸青島市大數據發展管理局官網（http://dsj.qingdao.gov.cn），點擊“2022年事業單位公開招聘網上報名”，進入報名系統進行報名。
網上報名按以下程序進行：
1.提交報名申請
應聘人員可在2022年12月21日9:00至12月26日16:00期間登錄報名系統，提交報名申請。
（1）應聘人員進入報名系統后，必須先進行系統注冊，設置登錄名和密碼。請務必準確填寫個人姓名、身份證號等基本信息，妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報名和考試。
（2）上傳照片前，必須先下載報名平臺中提供的“照片審核處理工具”，按照工具使用說明對本人電子照片進行處理、保存。上傳的電子照片必須是經處理后的照片。電子照片應是近期正面免冠彩色證件照，并且與面試前資格審查時提供的照片為同一底版。
（3）網上報名系統的填表項中未能涵蓋報考職位所要求資格條件的，應在“備注欄”中如實填寫。家庭成員及其主要社會關系，必須填寫姓名、工作單位及職務。學習和工作經歷，須從高中階段開始填寫。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理。
（4）應聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經網上初審通過，不能更改個人信息。
應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致，報名與考試時使用的身份證必須一致。因提交報名申請材料不準確、不完整、不符合要求，影響網上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的申請材料、信息不實或者不符合報名條件的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業單位考試錄用違紀違規的有關規定處理。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
2.查詢資格初審結果
應聘人員可于2022年12月21日11:00至12月27日16:00期間登錄報名系統，查詢是否通過資格初審，確定初審結果。單位初審通過后，報名信息不能更改。
未通過資格初審的，在2022年12月26日16:00前可以更改、補充報名信息。
3.打印報名資料和準考證
網上報名資格初審通過后，應聘人員點擊“下載報名表”，系統生成并提示下載打印《2022年青島市大數據中心公開招聘工作人員報名信息登記表》和《2022年青島市大數據中心公開招聘工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時使用）。
應聘人員下載打印《準考證》的時間將另行通知。
報名結束后，應聘人數達不到規定比例且計劃招聘名額為1人的招聘崗位，取消招聘崗位。核減和取消招聘計劃的情況，在青島市大數據發展管理局網站予以公布。
三、資格審查
資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。
由招聘單位組織進入面試的人員進行資格復審，資格復審一般采取現場審查有關資料的方式進行。
進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料及1寸近期同底板免冠照片2張。相關證明材料主要包括：
1.《2022年青島市大數據中心公開招聘工作人員報名信息登記表》《2022年青島市大數據中心公開招聘工作人員誠信承諾書》。
2.相關學歷、學位及相關證書，須在2022年12月21日前取得。
3.屬無業人員應聘的，需提交就業創業證或處于無業狀態的個人書面承諾書；屬在職人員應聘的，需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信（也可在考察和體檢時提供）。
4.香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》。
5.已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學生應聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規定時間內可取得相關材料的承諾。
6.對應聘人員有工作年限要求的，還需提交勞動（聘用）合同、社保繳費記錄等有效證明材料。
資格復審時，應聘人員須提交以上材料原件及復印件（使用A4紙復印）各一份。
資格復審具體時間、地點另行通知。
應聘人員在規定的資格復審時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格產生的空缺，可按筆試成績依次遞補。
四、考試
考試采取筆試+面試的方式進行。
（一）筆試
筆試不指定教材，主要考察從事職位所需要的綜合知識和能力。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間暫定2023年1月上旬，具體時間將根據疫情防控進展適時安排。屆時將在青島市大數據發展管理局官網（http://dsj.qingdao.gov.cn）予以公告。
筆試采取百分制計算應聘人員的成績。由高到低分按規定的比例依次確定進入面試人選。筆試設定最低合格分數線，由招聘單位主管部門根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
（二）面試
面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按公布的比例依次確定，并按規定程序面向社會公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；筆試合格人數達不到面試比例要求的，按實有筆試合格人數確定面試人選。在規定時間內面試人選未向招聘單位提交有關材料的，視為放棄。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數線以上按筆試成績從高到低依次遞補，并面向社會公布。面試合格分數線為60分，達到面試合格分數線的方可進入考察體檢范圍。
面試結束后，將筆試成績和面試成績按照40%:60%的比例百分制加權計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。
面試成績于本場面試結束后在考點公布，并于當天在青島市大數據發展管理局網站（http://dsj.qingdao.gov.cn）公布。
五、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員的考試總成績，由高分到低分按照1:1.5的比例確定進入考察體檢范圍人選，并等額組織。
考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續。
體檢應在二級及以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島市大數據發展管理局網站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，主管部門按照有關規定調查處理，作出結論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結果影響聘用的，可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按照管理權限報市事業單位人事綜合管理部門辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執行按《青島市事業單位人員聘用辦法》的有關規定執行。
七、嚴肅紀律
公開招聘實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定嚴肅處理。
對招聘工作存在不誠信情形的應聘人員，記入事業單位應聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，記入事業單位應聘人員誠信檔案，事業單位人事綜合管理部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次報考我市事業單位的資格。
八、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。
九、有關說明
（一）本次公開招聘統一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
（三）取消或核減計劃、有關筆試、面試通知，公示信息等在青島市大數據發展管理局網站（http://dsj.qingdao.gov.cn）“通知公告”欄予以公布。
（四）本次招聘發布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數。
（五）應聘人員報考時，對填報內容有疑問的，請仔細閱讀《青島市大數據發展管理局所屬事業單位公開招聘工作人員應聘須知》（附件2）。
咨詢電話：0532-85912587
網上報名技術咨詢電話：0531-66680723
監督電話：0532-85913232
市人力資源和社會保障局監督電話:0532-85912185
請在工作日9:00-11:30、14:00-17:00撥打以上電話。
附件1：2022年青島市大數據發展管理局所屬事業單位青島市大數據中心公開招聘工作人員崗位匯總表.pdf
附件2：2022年青島市大數據發展管理局所屬事業單位青島市大數據中心公開招聘工作人員應聘須知.pdf
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