根據河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發[2011]9號)有關要求，結合學校實際，現公開選聘事業單位工作人員，有關事項通告如下：
一、選聘原則
選聘工作應當堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，保證選聘質量，提高人員素質。
二、選聘崗位和數量
本次公開選聘高中學科教師9名，具體學科包括語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、心理。
三、選聘對象和條件
(一)選聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業道德。
4.具有適應崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(2004年10月26日至1986年10月26日期間出生)，博士研究生或具有副高級職稱的可放寬到40周歲及以下(1981年10月26日及以后出生)。
6.國外留學生須出具教育部留學認證中心提供的學歷學位認證書。
(二)其他條件：
具有研究生學歷,碩士及以上學位;具有2年以上普通高中學科教學工作經歷;有相應學科的高中教師資格證。
(三)下列人員不在招聘范圍內：
1.在讀非應屆普通高校學生(不含2022年應屆畢業生);
2.試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;
3.現役軍人;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
5.被開除中國共產黨黨籍的;
6.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;
7.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、選聘程序
(一)報名和資格審查
報名方式：現場報名。報考人員需攜帶本人畢業證書、學位證書、身份證、教師資格證、普通高中學科教學工作證明、教育教學業績相關證書材料的原件和復印件到現場參加報名和資格審查。
報名時間：2022年10月26日9時至2022年11月1日17時。
報名地點：石家莊市平安北大街1號，石家莊市第一中學校友之家。
報名咨詢電話：0311-85262565
資格審查有關安排：本次選聘采取一次性現場審查方式組織進行資格審查;報考人員需提供本人畢業證書、學位證書、身份證、教師資格證、普通高中學科教學工作證明、教育教學業績相關證書材料的原件和復印件。
(二)考試
1.初試。初試時間定于資格審核通過后一周內進行。初試工作由本次公開選聘工作領導小組負責組織實施，駐市教育局紀檢監察組全程監督。初試包括筆試和業績考察兩項內容。筆試主要考查應聘人員對教育教學的認識、專業知識掌握程度以及應用教育教學理論分析、解決教育教學實際問題的能力，筆試成績滿分為100分。業績考察主要依據教育教學業績相關證書材料進行評分。根據考生初試成績[初試成績=筆試成績(40%)+業績得分]排名，按參加面試人數與招聘崗位數3：1的比例確定參加面試人員名單。最后一名初試成績出現并列時一同進入面試。初試成績在石家莊市第一中學官網(http://www.sjzyz.net/)公布。
2.面試。面試形式為說課，安排在初試后一周內進行。具體工作由本次公開選聘工作領導小組負責組織實施，駐市教育局紀檢監察組全程監督。說課者說課內容須與自己所應聘的學科專業一致，應選擇現行高中新教材內容，說課時需提供所講內容教案或導學案，說課時7名評委打分，成績滿分為100分。面試成績在石家莊市第一中學官網(http://www.sjzyz.net/)公布。
(三)確定進入體檢人員
根據考生總成績[總成績=初試成績+試講成績(60%)]排名，按參加體檢人數與招聘崗位數1:1的比例確定進入體檢人員名單。遇有成績并列的，按以下順序確定進入體檢考生：試講成績高者，退役軍人，烈士子女或配偶，學歷(學位)較高者，基層工作經歷較長者。如并列人員仍不能確定排名先后，則現場加試。確定進入體檢人員名單在石家莊市第一中學官網(http://www.sjzyz.net/)公布。
(四)體檢
體檢項目和標準按照《公務員體檢通用標準(試行)》有關規定執行，選擇具有公務員體檢資質的公立醫院組織實施。時間和地點待定。
(五)考察審檔
由選聘單位和單位主管部門對體檢合格者政治思想、道德品質、工作能力和現實表現進行考察，并對個人檔案材料及相關證件的真實性進行審查。如有體檢、考察、審檔不合格或自動放棄人員，在同崗位同一面試組內達到面試合格分數線(60分)的考生中依次遞補。公示后不再進行遞補。
(六)公示和聘用
對考試、體檢、考察、審檔均合格人員在石家莊市人力資源和社會保障局官網(http://rsj.sjz.gov.cn)、石家莊人事考試網(https://sjz.appms.cn)和石家莊市第一中學官網(http://www.sjzyz.net/)公示7天，接受社會監督。公示期無異議的，由選聘單位、主管部門、縣級人社部門(按選聘單位及主管部門名稱填寫)提出聘用意見，經市人社局備案后，按有關規定簽訂聘用合同，并辦理流動、工資等相關手續。對公示反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。
被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
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石家莊市第一中學
2022年10月26日
