根據工作需要，焦作市第二人民醫院、焦作市中醫院、焦作市第五人民醫院、焦作市婦幼保健院、焦作市第三人民醫院、焦作市五官醫院、焦作市第四人民醫院、焦作衛生醫藥學校附屬醫院、河南省第二慈善醫院9家市直公立醫院面向社會公開招聘員額制工作人員175名(詳見附件1)。現制定招聘簡章如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照《焦作市事業單位公開招聘工作規程》的要求，本次招聘在焦作市人力資源和社會保障局(以下簡稱市人社局)、焦作市衛生健康委員會(以下簡稱市衛健委)、市紀委監委駐市衛生健康委紀檢監察組的監督指導下，由以上9家市直公立醫院共同組織實施。
二、招聘對象和條件
(一)符合下列條件的人員均可報考：
1、具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;遵紀守法，品行端正;身體健康。
2、符合各報考崗位的專業、學歷和年齡要求，其中2022年應屆畢業生應在2022年7月31日前取得相應專業學歷學位證書。本科及以下學歷考生報考的年齡要求為30周歲以下(1992年9月10日以后出生)，碩士研究生學歷考生報考的年齡要求為35周歲以下(1987年9月10日以后出生)，博士研究生學歷考生報考的年齡要求為45周歲以下(1977年9月10日以后出生);對于崗位條件要求具有職稱的，初級職稱的報考年齡要求為35周歲以下(1987年9月10日以后出生)，中級職稱的報考年齡要求為40周歲以下(1982年9月10日以后出生);副高級職稱的報考年齡要求為45周歲以下(1977年9月10日以后出生);對崗位有特殊要求的可放寬年齡限制(具體以崗位表年齡要求為準)，年齡計算基準日為2022年9月10日。
3、有工作經歷人員報考需在網上報名相關信息項中注明工作經歷，在職人員報考需在網上報名相關信息項中注明在職經歷，并在面試資格確認時提供加蓋單位公章的同意報考證明。
4、符合用人單位提出的其他條件。報考人員應將具備的資格證、工作經歷等崗位要求的相關情況在網上報名相關項目中詳細注明。其中工作經歷是指取得相應學歷學位后與用人單位簽訂勞動合同、建立固定勞動關系的經歷，工作經歷計算截止時間為2022年9月10日。
(二)有下列情形之一的不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
4、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;
5、現役軍人，未畢業在校生，焦作市市直所屬機關事業單位正式在職在編人員，合約期未滿的訂單定向生、“三支一扶”大學生;
6、國家和省另有規定不得應聘到事業單位人員。
三、有關說明
1、崗位要求的專業條件按照教育部和國務院學位辦下發的《普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》《研究生人才培養學科目錄》執行。
2、“年齡”表述中的“年月日以后出生”和“學歷、學位”表述的“及以上”均包括當日和本級。
3、《崗位表》中“普通高等教育”的表述特指全日制國家統招生。2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力。
四、招聘辦法
本次招聘按崗位報名，報考人員只能選擇一個崗位報考。招聘過程中筆試、面試、體檢、考察均按崗位從高分到低分排序。
(一)報名
本次報名采取網上報名的方式進行。
1、提交報名申請
報考者于2022年9月8日8：00至9月10日17：00期間登錄焦作市衛生健康委員會報名鏈接(http://wjw.jiaozuo.gov.cn/)點擊“2022年焦作市9家市直公立醫院員額制招聘”進入網上報名系統，按要求提交報名申請并上傳本人電子照片。上傳照片時，必須使用報名系統提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰，禁止縮放后使用。報名申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，必須妥善保管。應聘人員必須按照本人畢業證、有效身份證等相關證件顯示的專業名稱、個人情況填寫報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息，按照《事業單位公開招聘違規違紀處理規定》進行處理。
2、資格審查
資格審查工作由用人單位負責，主管部門監督。用人單位于報考者提交報名申請的1日內對報考者的報名申請進行網上審查，并提出審查意見。報考者對崗位表中要求的資格條件有疑問的請撥打用人單位咨詢電話進行咨詢。
咨詢電話：
焦作市第二人民醫院：0391-2631917
焦作市中醫院：0391-2109330
焦作市第五人民醫院：0391-2310703
焦作市婦幼保健院：0391-5355615
焦作市第三人民醫院：0391-5352815
焦作市五官醫院：0391-2910999
焦作市第四人民醫院：0391-38972050391-2566506
焦作衛生醫藥學校附屬醫院：0391-2608150
河南省第二慈善醫院：0391-2163738
咨詢時間：上午8:30-11:30，下午3:00-5:30
報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日后登錄原報名網站，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審查的人員，不能再報考其他崗位;報考申請尚未進行審查或未通過報考資格審查的人員，可以改報其他崗位，報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。9月10日17：00以后不再接受信息修改、照片上傳和改報崗位。
3、打印準考證
通過審核的報考人員，于2022年9月14日8：00至9月17日8：00期間登錄焦作市衛生健康委員會網站打印準考證(A4紙)。
4、報名人數與擬聘用人數的比例不低于2：1，達不到比例的崗位，需相應核減擬聘用人數;核減后仍達不到比例的，該崗位不再招聘;因核減不再招聘的崗位，通知報考者9月11日17：00前選報其他符合條件的崗位，逾期未報和不愿重新選報的，視為自動放棄。其中崗位要求為高級職稱(崗位編碼：220101、220106、220201、220203、220207、220501)者免筆試，直接參加面試，不受開考比例限制。
5、本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
(二)考試
按照常態化疫情防控要求，應試者考試日前7天內做好體溫監測并如實填寫《2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員健康管理信息承諾書》，參加考試時提供規定時間內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明和健康管理信息承諾書，進入考點應接受健康碼、通信大數據行程卡查驗和體溫測量，健康碼為綠碼、通信大數據行程卡顯示無異常、體溫測量正常(<37.3℃)、無新冠肺炎相關癥狀的方可參加考試。應試者進入考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。根據疫情防控要求，此次考試遵守防控要求詳見附件2。開考前如有疫情防控最新情況及相關要求的，在焦作市衛生健康委員會(http://wjw.jiaozuo.gov.cn/)網站公布。
本次考試分為筆試和面試，不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
1、筆試
筆試時間為2022年9月17日(考試時間、地點以準考證為準)。筆試采取閉卷形式，考試內容為《公共基礎知識》占20%和《衛生專業基礎知識》80%，一張試卷，滿分為100分，考試時間為120分鐘。根據國家和省有關規定，參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的焦作籍生源大學生(提供證書、戶口本原件及復印件各一份)，參加焦作市高校畢業生進社區活動服務期滿考核合格的大學生(提供證書原件及復印件各一份)，焦作籍或下派到焦作市轄區從事“三支一扶”工作服務期滿考核合格的大學生(提供證書、戶口本原件和復印件各一份)，焦作籍退役大學生士兵(提供戶口本、入伍通知書、退伍證和畢業證書原件和復印件一份)，參加焦作市“大學生村干部”計劃在農村任職滿一個聘期考核合格的離任大學生村干部(提供市、縣兩級大學生村干部管理工作辦公室的證明)，在我市從事河南省政府購崗計劃合同期滿考核合格的人員(提供河南省高校畢業生政府購崗基層服務證書)，筆試成績加5分。已進入公務員、事業單位編制的人員，不再享受加分政策。擬享受加分政策的報考者，于2022年9月14日上午8：00—11：30、下午3:00—5：30到焦作市衛健委人事科(市政大樓1302)提交有關資料，逾期不提交視為放棄加分。擬加分情況將在指定網站公示。
筆試成績和進入面試資格確認人員名單在指定網站公布，請考生注意查詢。筆試設最低控制分數線40分，達不到最低控制分數線或考試違紀的，不得進入面試。
2、面試
參加面試人員需在面試前進行現場資格審查確認(現場資格審查確認時間和地點在指定網站公布)，面試資格確認的時間、地點以指定網站公布為準，現場資格審查確認時，需提交以下書面材料：
(1)《2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員報名表》(詳見附件4)，需A4紙電子版打印一式三份。(照片與網上報名上傳照片一致，除簽名外不可手工填寫)
(2)進入面試資格確認人員應持本人有效身份證、畢業證、學位證及相關資格證書原件及復印件;留學回國人員持本人有效身份證、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書、證明原件及復印件到指定地點進行面試資格確認。凡擬聘用崗位對資格條件有其他要求的，應提供崗位所需材料;面試資格確認時，發現考生有關材料主要信息不實或與網上所填寫的主要信息不一致的，將取消其參加面試的資格。
(3)根據筆試成績按擬招聘崗位人數1：3的比例從高分到低分依次確定參加面試資格確認人員，最后一名成績并列的，一并參加面試資格確認，達不到1：3的按實際參加筆試人員確定進入面試資格人員;在規定時間內未進行現場資格審查確認者，視為自愿放棄，若面試資格確認過程中有人放棄或未通過面試資格確認，按崗位考試筆試成績由高到低遞補進入面試資格確認，面試環節只遞補一次。
通過面試資格確認的領取面試通知書，面試時間和地點以面試通知書為準，逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
面試采取醫療衛生結構化面試,面試成績滿分為100分。面試成績低于70分的不得進入下一環節。
考試總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。考試總成績及進入體檢人員名單在指定網站公布。
崗位要求為高級職稱(崗位編碼：220101、220106、220201、220203、220207、220501)人員的：考試總成績=面試成績。
(三)體檢
根據考試總成績，按擬聘崗位1：1的比例由高分到低分確定參加體檢人員。如同一崗位出現應試者考試總成績相同的情況，則按照筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，加試面試，加試面試成績高的進入體檢。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補，體檢環節只遞補一次。
體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行(對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關體檢標準)。
體檢由9家市直公立醫院統一組織實施，具體時間、地點在指定網站公布。
(四)考察
體檢合格人員進入考察，考察由9家市直公立醫院各自組織實施。考察不合格或自愿放棄者不再遞補。
(五)聘用
根據考試總成績和體檢、考察結果，擇優聘用并進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對群眾反映的問題認真調查落實。公示無異議的，由市人力資源和社會保障局下發聘用文件。
擬聘用人員一個月內(從聘用文件下發之日算起)不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續，取消其聘用資格，并不再遞補。
此次招聘編制采取員額制管理，人員實行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)不低于3年。新聘用人員試用期按有關規定執行。試用期滿，考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、紀律與監督
按照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)要求，嚴格實行回避制度。
在公開招聘全過程及應聘人員聘用后，查明有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對考試嚴重違紀違規、隱瞞真實情況、弄虛作假等行為的，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，作為今后事業單位公開招聘考察的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關人員的責任。
公開招聘考試全程由市紀委監委駐市衛生健康委紀檢監察組和9家市直公立醫院紀檢部門監督。
監督電話：
焦作市衛生健康委員會：0391-3569290
焦作市第二人民醫院：0391-2631803
焦作市中醫院：0391-2109265
焦作市第五人民醫院：0391-2310721
焦作市婦幼保健院：0391-5355606
焦作市第三人民醫院：0391-5352836
焦作市五官醫院：0391-2910999
焦作市第四人民醫院：0391-3897203
焦作衛生醫藥學校附屬醫院：0391-2608060
河南省第二慈善醫院：0391-7393823
六、信息發布
焦作市衛生健康委員會網站(http://wjw.jiaozuo.gov.cn/)作為此次招聘指定工作網站，有關考試信息及相關事項，均通過上述網站進行發布，請考生持續關注。
本次公開招聘在焦作市人力資源和社會保障局和焦作市衛生健康委指導下由9家市直公立醫院具體組織實施。最終解釋由9家市直公立醫院負責。
2022年9月1日
附件：
1.2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員崗位表
2.2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員疫情防控須知
3.2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員健康管理信息承諾書
4.2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員報名表
附件1：2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員崗位表.xlsx
附件2.2022年焦作市9家市直公立醫院公開招聘員額制工作人員疫情防控須知.docx
