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2024年宜昌V亭區(qū)城市社區(qū)黨組織書記實(shí)行事業(yè)崗位管理專項(xiàng)招聘公告
2024-09-21 10:13:25· 來源:湖北事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):湖北,宜昌市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  根據(jù)《市委辦公室市政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈宜昌市城市社區(qū)黨組織書記實(shí)行事業(yè)崗位管理試點(diǎn)工作實(shí)施方案〉的通知》(宜辦文〔2020〕24號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈宜昌市城市社區(qū)黨組織書記實(shí)行事業(yè)崗位管理試點(diǎn)專項(xiàng)招聘實(shí)施意見〉的通知》(宜人社發(fā)〔2020〕11號(hào))文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定2024年城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘工作實(shí)施方案。

  一、招聘崗位及名額

  街道黨群服務(wù)中心綜合管理崗位1名。

  二、招聘對(duì)象

  全區(qū)街道所轄社區(qū)的現(xiàn)任在崗黨組織書記。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.政治素質(zhì)好,能自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

  2.具有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng);

  3.身體健康,能正常履行崗位職責(zé);

  4.高中、中專及以上學(xué)歷;

  5.男性不超過60周歲、女性不超過55周歲,且未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)退休待遇,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月31日;

  6.在社區(qū)連續(xù)任職達(dá)6年及以上、表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾公認(rèn)、考核合格的在崗社區(qū)黨組織書記,任職年限計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月31日。

  (二)有下列情形之一者,不納入招聘范圍

  1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,以及曾被依法判處刑罰的人員;

  2.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

  3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  通過“宜昌市V亭區(qū)人民政府(http://www.xiaoting.gov.cn/)”發(fā)布。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名時(shí)間:2024年9月29日—2024年9月30日,逾期不予補(bǔ)報(bào)。

  2.報(bào)名地點(diǎn):各街道辦事處黨政綜合辦公室。

  3.報(bào)名資料:(1)有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;(2)相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件1份;(3)近期免冠1寸彩色登記照片2張;(4)《宜昌市V亭區(qū)2024年面向城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘事業(yè)崗位管理工作人員報(bào)名表》2份(手寫簽名);(5)任職文件原件及復(fù)印件1份。

  4.資格審查。由區(qū)委組織部牽頭,區(qū)人社局和各街道黨工委組織實(shí)施,初審由街道黨工委負(fù)責(zé),復(fù)審由區(qū)人社局負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。

  (三)業(yè)績(jī)考核

  在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立考核專班,對(duì)符合招聘資格條件的在崗城市社區(qū)黨組織書記進(jìn)行一次全面業(yè)績(jī)考核,并征求一票否決意見。

  業(yè)績(jī)考核實(shí)行百分制,主要內(nèi)容由近三年社區(qū)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況(50分)、業(yè)績(jī)考核專班(街道黨工委)綜合評(píng)價(jià)(30分)、群眾滿意度評(píng)議(20分)三部分組成。對(duì)近三年來獲得市級(jí)黨委和政府、省級(jí)工作部門及以上表彰的,且符合招聘條件的可以優(yōu)先聘用。考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次,其中優(yōu)秀比例不得超過30%。

  業(yè)績(jī)考核采取個(gè)人述職、工作考評(píng)、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、抽查資料、實(shí)地查看等多種方式進(jìn)行,適時(shí)組織街道黨工委、人大政協(xié)代表、社區(qū)兩委班子成員、社區(qū)黨員及群眾代表等進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。

  (四)組織考察

  對(duì)考核合格及以上等次、符合招聘資格條件的社區(qū)黨組織書記,按照招聘數(shù)量1:1.2的比例確定初步對(duì)象,經(jīng)區(qū)委研究后,按1:1的比例確定考察對(duì)象,并由區(qū)委統(tǒng)一派出考察組開展考察。考察中,按德、能、勤、績(jī)、廉等方面的要求,注重聽取街道黨工委意見,突出對(duì)政治表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、工作能力、群眾公認(rèn)度等考核考察。

  (五)區(qū)委研究審定

  根據(jù)考核考察情況,綜合考慮人選的一貫表現(xiàn)和群眾公認(rèn)度,報(bào)經(jīng)區(qū)委研究審定后,擇優(yōu)確定體檢人員。

  (六)體檢及公示

  體檢人員在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢合格后,在“宜昌市V亭區(qū)人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日,公示無(wú)異議的按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。體檢不合格的,取消聘用資格,經(jīng)區(qū)委研究后,可按量化得分高低進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (七)聘用管理

  區(qū)委編辦、區(qū)人社局、各街道黨工委分別按管理權(quán)限、職責(zé)和程序辦理手續(xù)。街道黨群服務(wù)中心及時(shí)與聘用人員簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,合同中明確管理崗位等級(jí),按所聘崗位等級(jí)執(zhí)行相關(guān)事業(yè)單位薪酬待遇。

  五、其他

  1.對(duì)應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

  2.本方案中有關(guān)政策口徑由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0717-6511338

  監(jiān)督電話:0717-6516739

  附件:宜昌市V亭區(qū)2024年面向城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘事業(yè)崗位管理工作人員報(bào)名表

  中共宜昌市V亭區(qū)委組織部

  宜昌市V亭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

  2024年9月20日

  原始標(biāo)題:V亭區(qū)2024年城市社區(qū)黨組織書記實(shí)行事業(yè)崗位管理專項(xiàng)招聘公告

  信息來源:http://www.xiaoting.gov.cn/zfxxgk/show.html?aid=6&id=45723

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