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2024浙江莫干山地信實驗室招聘公告
2024-05-06 05:03:00· 來源:華圖事業(yè)單位· 發(fā)布地區(qū):浙江· 招考分類:央企國企· 內(nèi)容分類:招考公告

一、實驗室概況

莫干山地信實驗室成立于2023年11月,是自然資源部和浙江省人民政府合作共建的重大科創(chuàng)平臺,由浙江省人民政府、湖州市人民政府和德清縣人民政府共同舉辦,由浙江省自然資源廳代為履行舉辦單位監(jiān)督管理職責,是事業(yè)單位性質(zhì)的新型研發(fā)機構(gòu),實行現(xiàn)代化管理、市場化運行。

實驗室位于浙江省湖州市莫干山高新區(qū)地理信息小鎮(zhèn),地處杭州城西科創(chuàng)大走廊北翼,區(qū)位優(yōu)勢明顯,交通便利。

實驗室以建設引領(lǐng)型、突破型、平臺型重大科技創(chuàng)新平臺和打造戰(zhàn)略科技力量為目標,聚焦地球空間信息、時空智能領(lǐng)域,圍繞時空感知、時空連接、時空計算、時空智能,重點開展智能化測繪、時空計算平臺、遙感智能處理、國土空間數(shù)字化治理、實景三維經(jīng)濟、可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展時空型監(jiān)測評估等六大研究任務,承擔聯(lián)合國全球地理信息知識與創(chuàng)新中心的技術(shù)支撐工作。

二、實驗室研究方向

(一)智能化測繪研究方向

針對時空信息實時感知、精準認知、情境表達、準確導航、自主服務等智能化需求,研究測繪自然智能的解析建模及其與人工智能的耦合機理,創(chuàng)建顧及時空特征的時空型混合智能計算范式,突破時空數(shù)據(jù)實景化感知、時空場景多維度認知、時空地圖情境化表達與時空智能自主式服務等時空混合計算的關(guān)鍵技術(shù),形成智能化測繪的混合計算理論方法與知識體系,提升測繪時空感知、認知、表達、導航及服務的智能化水平,推動測繪學科與技術(shù)體系的智能化轉(zhuǎn)型升級。

(二)先進遙感研究方向

針對復雜地形環(huán)境動態(tài)/實時感知與精準定位能力不足、多語義融合三維時空數(shù)據(jù)模型缺失、高精度時空信息提取自動化程度低等重大科學問題和瓶頸,自主構(gòu)建地球遙感透視探測、遙感智能監(jiān)測、自然資源調(diào)查監(jiān)測、全球遙感公共產(chǎn)品建設、即時遙感服務等方面的理論技術(shù)體系,建設國際一流的先進遙感研究試驗平臺和國際交流合作基地,支撐時空信息戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,滿足新時期國家治理和社會經(jīng)濟發(fā)展對先進遙感技術(shù)的迫切需要。

(三)時空計算研究方向

針對當前時空業(yè)務系統(tǒng)架構(gòu)封閉和服務計算靜態(tài)問題,研究開放式、能拓展、易復制的時空動態(tài)服務計算技術(shù)架構(gòu),研發(fā)支持數(shù)據(jù)、算子、知識共建共享、協(xié)同計算和動態(tài)交互的時空動態(tài)服務計算平臺,為多源異構(gòu)數(shù)據(jù)算法存、管、看、算、用提供可復制、可拓展的標準框架。重點圍繞自然資源一體化監(jiān)測監(jiān)管、國土空間規(guī)劃實施監(jiān)測網(wǎng)絡建設等核心業(yè)務開展示范應用,集成研發(fā)高精度就緒數(shù)據(jù)處理、時空要素精準化監(jiān)測、時空場景智慧監(jiān)管與知識服務等模型方法,為高層次時空分析、高質(zhì)量時空賦能、高智能遙感大數(shù)據(jù)處理等提供時空算力基礎設施。

(四)實景三維經(jīng)濟研究方向

針對萬物互聯(lián)大數(shù)據(jù)時代對時空三維框架承載和關(guān)聯(lián)各類社會-經(jīng)濟-環(huán)境信息的需求,以支撐時空計算與時空智能,開展實景三維經(jīng)濟的戰(zhàn)略規(guī)劃和頂層設計,推進實景三維賦能的關(guān)鍵技術(shù)研究和時空大數(shù)據(jù)平臺研發(fā),打造若干可復制、易推廣的行業(yè)賦能解決方案,解決實景三維賦能應用的最后一公里問題,形成具有典型示范意義的浙江、湖州、德清等案例與樣本,在全國發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,彰顯實景三維在支撐國家和地方數(shù)字化高質(zhì)量發(fā)展等方面的重要作用,開辟實景三維經(jīng)濟的新賽道,激活數(shù)字中國海量市場,培育壯大數(shù)字經(jīng)濟新動能。

(五)智慧國土研究方向

針對國土空間數(shù)字化發(fā)展與應用中存在的業(yè)務融合不深、技術(shù)支撐不夠、整體合力不強、發(fā)展動能不足等問題,開展統(tǒng)籌國土空間數(shù)字化發(fā)展和智慧化應用研究。構(gòu)建統(tǒng)一的國土空間信息模型,有效匯聚和融合自然資源各業(yè)務領(lǐng)域數(shù)據(jù),提供時空信息的集成化管理與共性功能集成復用。研發(fā)構(gòu)建“從山頂?shù)胶Q蟆钡奶炜盏匾惑w化國土空間動態(tài)觀測體系,支撐實現(xiàn)對國土空間的全面動態(tài)感知,開展時空場景的多維度認知研究,構(gòu)建動態(tài)分析、智能推演的工具與平臺,從傳統(tǒng)的線下空間條塊分割轉(zhuǎn)變成線上跨地區(qū)、跨時空、跨層級的數(shù)智化協(xié)同管控。

(六)全球可持續(xù)發(fā)展研究方向

針對破解高質(zhì)量發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展難題,探究區(qū)域高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展時空信息賦能機理與模式,研究時空型高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展綜合監(jiān)測關(guān)鍵技術(shù),突破高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展模式時空過程構(gòu)建、耦合、相互作用與表達的機理與方法,構(gòu)建高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展智能決策服務平臺,開展高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展監(jiān)測評估,探索綠色創(chuàng)新引領(lǐng)和數(shù)智治理賦能的實現(xiàn)路徑。研發(fā)全球地理信息公共產(chǎn)品,推動高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展知識轉(zhuǎn)化,開展相關(guān)國際標準研建。

三、招聘崗位及要求

應聘人員應具有良好的思想政治素質(zhì)、優(yōu)良的道德品質(zhì)和職業(yè)操守,以及較強的團隊合作精神,身心健康。同時,還須具備相應崗位資格條件。

(一)科學研究類。重點面向測繪地理信息領(lǐng)域前沿開展原始創(chuàng)新和基礎研究、應用研究所需的各類人才。招聘領(lǐng)域主要包括:測繪與時空信息、遙感、人工智能與大數(shù)據(jù)、計算機等相關(guān)領(lǐng)域??茖W研究類序列包括:首席科學家(一級PI)、首席專家(二級PI)、高級研究員(三級PI)、研究員和助理研究員。

1、首席科學家(一級PI)。崗位要求:國際重大科學技術(shù)獎項獲得者;中國科學院院士、中國工程院院士,世界一流學術(shù)權(quán)威機構(gòu)會員等;近年來在國內(nèi)外一流高校、科研機構(gòu)、科技型企業(yè)任職的知名專家等。

2、首席專家(二級PI)。崗位要求:國家三大科學技術(shù)獎項第一完成人;國家級人才、國家“萬人計劃”中除杰出人才的人選,國家“百千萬”人才工程人才;長江學者、“杰青”基金獲得者或國內(nèi)外同類國家級人才稱號獲得者等,具有國際一流的學術(shù)水平和較強的學術(shù)影響力。

3、高級研究員(三級PI)。崗位要求:國家三大科學技術(shù)獎項完成人;“四青”人才或國內(nèi)外同類國家級青年人才稱號獲得者等;近兩年在世界前100或?qū)W科前50的大學、科研機構(gòu)有教學/科研職務或在世界500強企業(yè)或科技100強企業(yè)有教學/科研職務等,具有較強的學術(shù)水平和較強的學術(shù)影響力。

4、研究員。崗位要求:獲得國內(nèi)外一流高校博士學位,在國內(nèi)外一流高校、科研院所擔任助理教授及以上或在科技型企業(yè)中擔任研發(fā)部門相當職務的學者等,具有突出的學術(shù)成果或獨特的技術(shù)優(yōu)勢,有較強的科研能力和較好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

5、助理研究員。崗位要求:獲得國內(nèi)外一流高校博士學位,特別優(yōu)秀的可適當放寬至碩士學位,熱愛科學研究事業(yè),有較強的科研創(chuàng)新能力和較好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

(二)工程技術(shù)類。重點面向測繪地理信息領(lǐng)域工程技術(shù)創(chuàng)新、裝備研發(fā)等所需各類工程技術(shù)人才。招聘領(lǐng)域包括:測繪與時空信息、遙感、人工智能與大數(shù)據(jù)、計算機等相關(guān)領(lǐng)域。工程技術(shù)類序列包括:卓越工程師、資深工程師、高級工程師、工程師、助理工程師。

1、卓越工程師。崗位要求:國內(nèi)外重大工程或重大項目、國內(nèi)外一流科研機構(gòu)和企業(yè)的技術(shù)總工程師、副總工程師等;全球知名科技型企業(yè)首席技術(shù)官等相當水平的人才。

2、資深工程師。崗位要求:能夠獨立主持完成本專業(yè)領(lǐng)域重大項目;國內(nèi)外一流科研機構(gòu)、大型國企的技術(shù)帶頭人及核心技術(shù)骨干;全球知名科技型企業(yè)中工程技術(shù)部門高級職員等相當水平的人才,能夠解決重大技術(shù)問題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù),取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益,一般應具有正高級技術(shù)職稱或相當技術(shù)等級。

3、高級工程師。崗位要求:獲得國內(nèi)外一流高校碩士及以上學位,在國內(nèi)外一流高校、科研院所、科技型企業(yè)中參與過工程項目的策劃、設計和實施,具有作為主要技術(shù)骨干參與完成某一重點任務和解決復雜、關(guān)鍵工程技術(shù)問題的經(jīng)歷和能力,一般應具有高級技術(shù)職稱或相當技術(shù)等級。

4、工程師。崗位要求:獲得國內(nèi)外一流高校碩士及以上學位,具有參與本專業(yè)領(lǐng)域工程或科研項目的經(jīng)歷,能夠獨立解決本專業(yè)較復雜技術(shù)問題的能力,一般應具有中級技術(shù)職稱或相當技術(shù)等級,具有豐富工程經(jīng)驗和較強學習能力。

5、助理工程師。崗位要求:獲得國內(nèi)外一流高校碩士及以上學位,具有工程實踐經(jīng)歷和較強學習能力。

(三)管理類。面向社會招聘專業(yè)管理人才,招聘范圍包括科研管理與成果應用、國際合作、綜合管理、財務管理、黨務管理、人力資源管理、采購與資產(chǎn)管理、信息宣傳、網(wǎng)絡管理等相關(guān)人員。應具有碩士及以上學歷學位,特別優(yōu)秀的可以適當放寬,年齡一般不超過50周歲。

實驗室歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生及出站博士后加盟,招聘范圍包括國內(nèi)外一流高校/研究院所畢業(yè)的應屆碩士、博士、出站博士后,招聘專業(yè)包括:大地測量學與測量工程、攝影測量與遙感、地圖學與地理信息系統(tǒng)、測繪工程、土地資源利用與信息技術(shù)、計算機及人工智能等相關(guān)專業(yè)。

四、薪酬待遇

五、應聘方式

開辟常年有效的應聘渠道,我們將針對不同崗位,采取即投即辦與定期面試(每1-2月一次)相結(jié)合的方式,誠邀海內(nèi)外高層次人才加入實驗室。

簡歷投遞:

1、自行下載附件《莫干山地信實驗室應聘人員報名表》并完整填寫信息。

2、身份證(正反面)、學歷證書、學位證書、職稱證書、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書、主要獲獎證書及其他相關(guān)證明材料(工作成果等)的掃描件。

3、將報名材料以壓縮包形式發(fā)送至實驗室郵箱mgslab@163.com,壓縮包文件名格式例:張三應聘xxx崗位。

共筑未來,我們期待您的加入!

聯(lián)系方式:衛(wèi)老師 19884277897

莫干山地信實驗室

2024年4月17日

文章來源:https://www.mnr.gov.cn/gk/tzgg/202404/t20240424_2843391.html

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