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確定根據(jù)黑龍江省衛(wèi)生健康委員會(huì)《關(guān)于做好2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘大學(xué)生新增名額申報(bào)等工作的通知》文件要求，再次面向社會(huì)公開補(bǔ)充招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn)，公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則，采取筆試、面試、考核相結(jié)合方式面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘計(jì)劃、對(duì)象及條件
(一)招聘計(jì)劃
此次計(jì)劃招聘漠河市北極鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院1人。省內(nèi)外高等院校統(tǒng)招全日制醫(yī)學(xué)專業(yè)專科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，鼓勵(lì)生源地畢業(yè)生報(bào)考當(dāng)?shù)卣衅笉徫弧Ｕ衅笇I(yè)為中醫(yī)學(xué)。
(二)招聘對(duì)象及專業(yè)要求
招聘人員面向社會(huì)，凡符合下列條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘：
1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨;
2、具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，志愿服務(wù)基層;
3、35周歲以下(1988年1月1日及以后出生),符合身體檢查的各項(xiàng)要求;
4、具備招聘崗位所需學(xué)歷和專業(yè)條件：高等院校統(tǒng)招全日制醫(yī)學(xué)專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，原則上應(yīng)是高中起點(diǎn)，其中醫(yī)學(xué)目錄中的臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)可以放寬到初中起點(diǎn)統(tǒng)招全日制專科畢業(yè)生;
5、服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間：2023年7月31日至8月6日。
應(yīng)聘人員需要登錄漠河市人民政府官網(wǎng)(***.mohe.gov.**)查看招聘公告等具體信息。
(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
應(yīng)聘人員到漠河市衛(wèi)生健康局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查。報(bào)名地點(diǎn)：漠河市衛(wèi)生健康局一樓102室。聯(lián)系電話：0457-2887277。
(三)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)招聘崗位，資格審查通過的，不能改報(bào)其他崗位;資格審查未通過的，可以改報(bào)其他崗位。
2.按照填報(bào)招聘崗位考核排序優(yōu)先錄取原則，在招聘崗位未錄滿情況下，可以擇優(yōu)補(bǔ)錄。
3.應(yīng)聘人員需要提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、網(wǎng)上打印的應(yīng)聘人員登記表(一式4份)、所在單位或當(dāng)?shù)厝瞬欧?wù)部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生需要提供所在學(xué)校開具的有效證明(加蓋公章)。
4.應(yīng)聘人員需要認(rèn)真閱讀填寫說明，并詳實(shí)準(zhǔn)確地填寫個(gè)人報(bào)名信息，應(yīng)聘人員要對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則取消錄取資格。
(四)聘用方式
2023年8月6日?qǐng)?bào)名結(jié)束后，對(duì)同一招聘崗位通過資格審查超過2人以上(含兩人)，由市人社局會(huì)同市衛(wèi)健局共同組織采取筆試、面試等辦法擇優(yōu)確定擬聘用人員;根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定進(jìn)入面試人選，但總報(bào)考比例不足1:3的，應(yīng)等比例減少招考人數(shù)。如多人筆試成績(jī)相同則一并作為擬面試人選。總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,考試總成績(jī)?cè)谑腥嗣裾W(wǎng)站上公布7個(gè)工作日。
若招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)相等的則按實(shí)際報(bào)名人數(shù)直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試由市人社局同市衛(wèi)健局共同組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、解決問題的能力，滿分100分。現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)，面試成績(jī)低于60分者不予聘用。考生總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
(五)體檢與政審考核
根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位1:1的比例，確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，參加體檢人員到市醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)，體檢不合格者依次遞補(bǔ)體檢人員。體檢合格后，由用人單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，考察不合格者，不予聘用。
(六)公示與審批
體檢合格人員由市衛(wèi)生健康局、人社部門復(fù)核匯總，上報(bào)地區(qū)衛(wèi)生健康委和地區(qū)人社局備案;擬聘人員名單在漠河市人民政府官網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)。
四、相關(guān)待遇及管理
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》(一式4份),市衛(wèi)生健康局、市人社局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聘用人員各1份，聘期3年。應(yīng)聘人員對(duì)提交的材料和信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則取消聘用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校開具的有效證明。
(二)新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。由市衛(wèi)生健康局與用人單位共同負(fù)責(zé)考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。
(三)聘用人員按國家規(guī)定執(zhí)行基層事業(yè)單位崗位績(jī)效工資制度，根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放績(jī)效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業(yè)生年收入不低于4萬元，專科畢業(yè)生年收入不低于3萬元，依法享受當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
(四)聘用期滿且符合條件的聘用人員可以在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間流動(dòng)。
(五)聘用人員3年年度考核合格的，按規(guī)定程序經(jīng)所在地有關(guān)主管部門審核同意后，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有空編的前提下，納入編制管理。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工
市衛(wèi)健局會(huì)同市人社局負(fù)責(zé)組織公開招聘，指導(dǎo)用人單位與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》,牽頭落實(shí)聘用人員工資兌現(xiàn)、津貼補(bǔ)助、職稱評(píng)聘、保險(xiǎn)等政策待遇;市財(cái)政局依據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在計(jì)劃內(nèi)實(shí)際聘用人數(shù)，按照每年每名本科畢業(yè)生4萬元，專科畢業(yè)生3萬元給予補(bǔ)助，聘用人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由市財(cái)政局負(fù)責(zé)撥付;市委編辦負(fù)責(zé)對(duì)聘用期滿后的招聘人員進(jìn)行編制落實(shí)工作。
六、保障措施
1、堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。招聘工作由市衛(wèi)健局、人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。參加招聘的工作人員要嚴(yán)格按照操作程序辦事，對(duì)提供虛假材料的取消錄取資格，對(duì)營私舞弊者給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。
3、堅(jiān)持回避制度。招聘工作人員與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的實(shí)行回避制度。
附件1：漠河市2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補(bǔ)充招聘大學(xué)生計(jì)劃表.xlsx
